一位11歲的小男孩，中午放學(xué)后，到鄰居家去看小狗，回來的路上不慎摔倒，到醫(yī)院去接受手術(shù)治療。那晚，他媽媽給家里親友打電話抱怨，出事那天下午，為了給兒子辦理入院手續(xù)，請(qǐng)了半個(gè)小時(shí)的假，結(jié)果被單位按照相關(guān)規(guī)定，罰款100元！說單位領(lǐng)導(dǎo)沒有一點(diǎn)人性！

我聽了，也不由在心里暗暗吃驚：工作近40年，第一次聽說向單位請(qǐng)假，還要被罰款的！這位年輕媽媽是在哪家單位工作啊，縣內(nèi)居然還有這么不人性的單位！

按照這位女士透露的單位請(qǐng)假標(biāo)準(zhǔn)，我默默地算過一筆賬：請(qǐng)假半小時(shí)罰款100元，一天按8小時(shí)工作制計(jì)算，請(qǐng)假一天就要罰款1600元！若是遇住婚喪嫁娶這種凡是燒鍋冒煙的家庭都會(huì)遇到的家庭大事，大凡都得請(qǐng)假，而且請(qǐng)假大多也不止一天，那樣的話，這些請(qǐng)假的工作人員，多半這個(gè)月就要白干了！

因?yàn)榘凑宅F(xiàn)行的最低工資標(biāo)準(zhǔn)，我縣屬于一類行政區(qū)域，每月2350元，每小時(shí)23元！

更不要說有些行業(yè)如保育員、護(hù)士等等，她們的工資相對(duì)都較低，根本抵不住這種虎狼式扣款！

再說了，在所有涉及單位工作紀(jì)律的曠工、遲到、早退、請(qǐng)假等等形式中，請(qǐng)假是最不該扣款、罰款的那一種。因?yàn)?，在現(xiàn)階段，即便是在不繳納任何保險(xiǎn)、干一天說一天的民企私企，或者一個(gè)蘿卜一個(gè)坑、離了誰地球就不轉(zhuǎn)的工礦企業(yè)，若按國家相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)，也不會(huì)說一個(gè)月都沒法定假期，大不了可以調(diào)休調(diào)假??！

我就想知道“請(qǐng)假半小時(shí)罰款100”的這家虎狼單位，請(qǐng)假都要罰款的話，那么，消極怠工的曠工、遲到、早退之類，又該實(shí)行怎樣的懲罰措施和手段呢？警告、開除、勒令離職？還是灌辣椒水、坐老虎凳、關(guān)集中營(yíng)？

因?yàn)樵谝话闳说恼J(rèn)知里，請(qǐng)假，顧名思義，就是因?yàn)樘厥馐虑榛蛴胁?，不得不中斷工作時(shí)間，去處理這些家庭日常事務(wù)。既然是請(qǐng)求單位給的特別假期，單位領(lǐng)導(dǎo)又批準(zhǔn)了，再罰款就毫無道理了！——如果你認(rèn)為此時(shí)段此人此工作對(duì)于單位是必須的，那么員工請(qǐng)假你可以不批準(zhǔn)啊；批準(zhǔn)了就不要再罰款了！又批準(zhǔn)、又罰款，這不是說嘴打嘴、出爾反爾嗎？

莫非，這家單位的領(lǐng)導(dǎo)是神不是人，家里斷子絕孫，一家老小腦袋都用鐵箍箍著，四季平安無病無災(zāi)、沒有婚喪嫁娶這些食人間煙火、有七情六欲的人間俗事？

如果有，領(lǐng)導(dǎo)們家里有事需要請(qǐng)假嗎？請(qǐng)假單位需要罰款嗎？

為官一任，造福一方，這八個(gè)字多是平民百姓對(duì)為官者的殷殷期待！但理想很豐滿，現(xiàn)實(shí)很骨感，有些單位領(lǐng)導(dǎo)為官一任，帶給員工們的，多是心理陰影或精神傷害！

小男孩在醫(yī)院的那些天里，媽媽只能在中午或晚上下班后，到醫(yī)院里陪一會(huì)寶貝兒子，其他時(shí)間一直是他外公在陪他！

他外公透露，女兒在一家公立幼兒園工作，屬于勞務(wù)派遣，“不是正式的”。