秦皇島市社會組織黨委召開2025年度市屬社會組織黨組織書記抓基層黨建述職暨業(yè)務培訓會

為深入貫徹落實新時代黨的建設總要求，進一步壓緊壓實黨組織書記管黨治黨政治責任，3月12日，秦皇島市社會組織黨委組織召開2025年度市屬社會組織黨組織書記抓基層黨建述職暨業(yè)務培訓會。會議全面總結過去一年黨建工作成效，系統(tǒng)部署2026年重點任務，并開展專題業(yè)務培訓，推動市屬社會組織黨建工作提質增效、走深走實。市民政局黨組成員、副局長、市社會組織黨委書記馬瑞豐出席會議并講話，市屬各社會組織黨組織書記參加會議。

述職評議亮實績，壓實責任促擔當

會上，8家市屬社會組織黨組織書記圍繞政治建設、組織建設、作用發(fā)揮等方面進行現(xiàn)場述職，其他單位作書面報告。述職既展示了工作亮點，也剖析了存在的問題，明確了整改方向和落實舉措，真正做到曬出實績、點出問題、明確方向。馬瑞豐作精準點評，并結合實際為基層黨建“開方子”“指路子”，進一步明確了工作路徑與攻堅方向，為下一步黨建工作勾勒出清晰的路線圖。

錨定目標再發(fā)力，部署2026年重點任務

會議指出，2026年是“十五五”規(guī)劃的開局之年，社會組織黨建工作要緊緊圍繞中心、服務大局，持續(xù)深化政治引領和組織建設。重點抓好以下四項任務：

一是筑牢政治根基。堅持以黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，嚴肅黨內(nèi)政治生活，牢牢把握社會組織發(fā)展的正確政治方向。

二是提升組織效能。優(yōu)化組織設置，推進黨支部標準化規(guī)范化建設，創(chuàng)新黨員教育管理模式，推動組織和工作覆蓋從“有形”向“有效”轉變。

三是深化融合賦能。推動黨建與業(yè)務深度融合，落實“兩納入”和“雙向進入、交叉任職”機制，引導社會組織在服務新質生產(chǎn)力、鄉(xiāng)村振興、基層治理和民生保障中發(fā)揮更大作用，打造特色黨建品牌。

四是嚴明紀律作風。壓實管黨治黨責任，強化正風肅紀和廉潔建設，筑牢廉潔自律防線，營造風清氣正的發(fā)展環(huán)境。

精準培訓強能力，實務指導促提升

會議期間開展了專題業(yè)務培訓。上午，特邀中共秦皇島市委黨校、李大釗干部學院趙桂華教授作《學習貫徹全國兩會精神》專題授課，深入解讀兩會精神和“十五五”規(guī)劃相關內(nèi)容，提升黨員政治素養(yǎng)和理論水平。下午，特邀市人大常委會機關黨委專職副書記柴進龍圍繞《如何開展黨支部日常工作》進行實務講解，結合典型案例，聚焦“三會一課”、組織生活、黨員管理等關鍵環(huán)節(jié)，幫助黨務工作者理清思路、掌握方法。

凝心聚力抓落實，奮力譜寫新篇章

會議要求，各市屬社會組織黨組織要迅速傳達學習會議精神，聚焦重點任務抓落實，強化問題導向抓整改，壓緊壓實責任抓成效。要以此次會議為契機，持續(xù)強化政治引領、夯實組織基礎、推動融合發(fā)展，切實把黨建工作成效轉化為服務大局、服務社會、服務群眾的強大動能，以高質量黨建引領社會組織高質量發(fā)展，為奮力譜寫中國式現(xiàn)代化秦皇島篇章貢獻社會組織力量。

來源：秦皇島市民政局

責任編輯：高小飛