60萬(wàn)農(nóng)電工呼吁同工同酬，拒絕簽勞務(wù)合同。
農(nóng)電工的工資各省真的是不太一樣。經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的省份新員工到手的能有五六千塊錢(qián)，在一些發(fā)展比較慢的地區(qū)新員工到手也就兩三千塊錢(qián)。

而且農(nóng)電工大多數(shù)都屬于編制外的派遣員工，福利和待遇跟供電公司正式員工比起來(lái)真的是差了十萬(wàn)八千里。不過(guò)在當(dāng)?shù)匾菜愕氖侵猩系人搅恕?/p>

現(xiàn)在國(guó)家電網(wǎng)待遇也有所下降，雖說(shuō)農(nóng)電工大量轉(zhuǎn)正，但收入反而變少了，以后上漲的幅度也會(huì)變小。相信大年三十晚上，別人都在和家人團(tuán)圓，我們卻頂著嚴(yán)寒在搶修一線。刮風(fēng)下雨，我們穿著雨衣四處查電。夏天酷暑，別人在空調(diào)房嫌熱，我們還得趴在電線桿上搶修。

再看看那些正式的員工整天無(wú)所事事，工資比我們高了幾倍甚至是十幾倍，這差距真的是讓人難以接受。我們不怕苦、不怕累也不貪錢(qián)，農(nóng)電工就想要一個(gè)公平。我們的訴求也很簡(jiǎn)單：
·一是拒絕和農(nóng)電服務(wù)公司再簽訂勞務(wù)合同，要求國(guó)家電網(wǎng)、承認(rèn)我們是公司的員工。

·二、調(diào)整工資待遇，實(shí)現(xiàn)和正式員工一樣的同工同酬。
·三、補(bǔ)發(fā)相應(yīng)的各種補(bǔ)貼。

我們這些農(nóng)電工都是國(guó)網(wǎng)的一份子，為公司創(chuàng)造了利潤(rùn)，貢獻(xiàn)了青春，付出了這么多，得到的卻是這樣不公平的待遇。希望國(guó)網(wǎng)公司的領(lǐng)導(dǎo)們能聽(tīng)聽(tīng)我們60萬(wàn)農(nóng)電工的心聲，給我們一個(gè)合理的交代。