來源：遼沈晚報(bào)

圖表內(nèi)容來自《2025年沈陽市產(chǎn)業(yè)急需緊缺人才需求目錄》

近日，《2025年沈陽市產(chǎn)業(yè)急需緊缺人才需求目錄》（以下簡稱《目錄》）正式發(fā)布，猶如一幅精密的人才需求“熱力圖”，為這座東北老工業(yè)基地在新一輪發(fā)展競爭中的人才招引與產(chǎn)業(yè)升級，提供了清晰、有力的行動(dòng)指南。這不僅僅是一份崗位列表，更是對沈陽產(chǎn)業(yè)脈搏的一次深度診斷和未來擘畫。

靶向聚焦 服務(wù)于戰(zhàn)略全局

沈陽市人社局在《目錄》的編制中，緊密對接沈陽現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系構(gòu)建需求，系統(tǒng)梳理和研判全市產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向、重點(diǎn)項(xiàng)目布局和關(guān)鍵技術(shù)突破對人才的現(xiàn)實(shí)需求與未來趨勢，旗幟鮮明地服務(wù)于“建設(shè)國家先進(jìn)制造業(yè)中心、打造東北亞國際化中心城市”的戰(zhàn)略目標(biāo)。沈陽市人社局人力資源開發(fā)與市場處一級主任科員張哲在解讀時(shí)指出：“此次目錄的制定，我們堅(jiān)持‘精準(zhǔn)研判、系統(tǒng)分析’，核心目的是變‘大水漫灌’為‘精準(zhǔn)滴灌’。我們不再籠統(tǒng)地說‘缺人才’，而是通過詳實(shí)的調(diào)研和數(shù)據(jù)分析，精準(zhǔn)定位到具體產(chǎn)業(yè)、具體鏈條、具體崗位上的人才缺口，實(shí)現(xiàn)‘靶向引才’?！?/p>

這種“靶向性”在數(shù)據(jù)上體現(xiàn)得淋漓盡致。生物醫(yī)藥及醫(yī)療裝備、高端裝備、集成電路、新一代信息技術(shù)四大產(chǎn)業(yè)集群，共計(jì)貢獻(xiàn)了超過170個(gè)緊缺崗位需求，占據(jù)了顯著位置。這四大領(lǐng)域，無一不是技術(shù)密集、創(chuàng)新活躍、關(guān)乎未來競爭力的關(guān)鍵賽道。尤其值得注意的是，82個(gè)崗位被標(biāo)識為最高級別的“五星級緊缺”，高度集中于集成電路、生物醫(yī)藥及高端裝備的核心技術(shù)環(huán)節(jié)?！斑@直接反映出，我們在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的‘硬骨頭’領(lǐng)域，頂尖人才和關(guān)鍵技能人才的缺口最為突出，是當(dāng)前引才聚才的重中之重?！睆堈軓?qiáng)調(diào)。

結(jié)構(gòu)之變 產(chǎn)業(yè)升級新趨勢

《目錄》中的數(shù)據(jù)，深刻揭示了沈陽產(chǎn)業(yè)發(fā)展的結(jié)構(gòu)性變化與人才需求的新特征。

一方面，需求層次分明，高端引領(lǐng)趨勢顯著。除五星級崗位外，112個(gè)四星級崗位廣泛覆蓋了新一代信息技術(shù)、航空航天等重點(diǎn)行業(yè)及新材料等支柱產(chǎn)業(yè)，顯示了沈陽在鞏固壯大十大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)集群過程中，對中堅(jiān)技術(shù)力量的廣泛渴求。而72個(gè)三星級崗位則聚焦于基礎(chǔ)性、通用性強(qiáng)的技能崗位，構(gòu)成了產(chǎn)業(yè)體系穩(wěn)健運(yùn)行的底座。

另一方面，需求動(dòng)態(tài)與城市發(fā)展指標(biāo)同頻共振。2024年，沈陽高技術(shù)制造業(yè)增加值增長17.6%，遠(yuǎn)超規(guī)模以上工業(yè)增加值4.5%的平均增速；“千億級集群”增至5個(gè)。這一系列經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)的背后，正是人才需求“加速增長、結(jié)構(gòu)趨新”的直接驅(qū)動(dòng)力。沈陽市人社局分析認(rèn)為，隨著21條重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈的“延鏈、補(bǔ)鏈、強(qiáng)鏈”，對高層次、高技能、復(fù)合型人才的需求呈現(xiàn)爆發(fā)式增長，特別是在人工智能、工業(yè)軟件、精密制造、生物技術(shù)等交叉融合領(lǐng)域。

按圖索驥 破解引才用才難題

對于企業(yè)而言，《目錄》的發(fā)布如同送來了一場“及時(shí)雨”，為他們的招聘和人才培養(yǎng)提供了權(quán)威的“導(dǎo)航圖”。

“《目錄》讓我們的招聘從‘漫無目的’轉(zhuǎn)向了‘有的放矢’?！鄙蜿栃滤蓹C(jī)器人自動(dòng)化股份有限公司移動(dòng)機(jī)器人BG總裁王玉鵬表示。在最近的招聘中，他們依據(jù)《目錄》中關(guān)于“高端裝備”領(lǐng)域的具體指引，精準(zhǔn)鎖定了對“運(yùn)動(dòng)控制算法工程師”和“高精度機(jī)械設(shè)計(jì)工程師”的需求，并參考其提供的行業(yè)薪酬區(qū)間調(diào)整了待遇方案，招聘效率和質(zhì)量顯著提升?！八粌H是需求清單，更是市場薪酬與能力標(biāo)準(zhǔn)的‘風(fēng)向標(biāo)’，幫助我們保持在人才競爭中的主動(dòng)權(quán)?！?/p>

東軟集團(tuán)汽車智能創(chuàng)新解決方案事業(yè)部技術(shù)總監(jiān)張鑫對此深有同感：“《目錄》明確指出新一代信息技術(shù)領(lǐng)域?qū)Α朴?jì)算架構(gòu)師’和‘網(wǎng)絡(luò)安全專家’的迫切需求，這與我們業(yè)務(wù)擴(kuò)張的方向完全吻合。它幫助我們內(nèi)部統(tǒng)一了認(rèn)識，加速了相關(guān)崗位的預(yù)算審批和編制釋放。更重要的是，它向全國乃至全球的人才傳遞了沈陽發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟(jì)的堅(jiān)定決心和清晰信號，增強(qiáng)了我們吸引頂尖人才的底氣和說服力?！?/p>

在生物醫(yī)藥領(lǐng)域，沈陽三生制藥有限責(zé)任公司總經(jīng)理助理袁杰從另一個(gè)角度給出了評價(jià)：“我們看到《目錄》將‘生物藥中試工藝開發(fā)’列為五星緊缺崗，這非常精準(zhǔn)。這類人才需要深厚的理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，市場上本就稀缺。這份官方《目錄》的認(rèn)定，有利于推動(dòng)高校和職業(yè)院校關(guān)注此類應(yīng)用型、復(fù)合型人才的培養(yǎng)，從源頭上改善供給，對我們產(chǎn)業(yè)的長期發(fā)展至關(guān)重要?！?/p>

構(gòu)建生態(tài) 實(shí)現(xiàn)可持續(xù)匹配

沈陽師范大學(xué)公共管理學(xué)院李森副研究員認(rèn)為，《目錄》的深層價(jià)值在于其系統(tǒng)性思維和生態(tài)構(gòu)建意識。“它不僅僅服務(wù)于即時(shí)招聘，更著眼于長效機(jī)制。通過明確崗位的專業(yè)結(jié)構(gòu)要求和核心能力標(biāo)準(zhǔn)，為高校的學(xué)科專業(yè)優(yōu)化、課程體系改革提供了‘需求側(cè)’的指令，是深化產(chǎn)教融合、校企合作的關(guān)鍵紐帶?！崩钌赋觯挥挟?dāng)人才培養(yǎng)的“供給側(cè)”與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的“需求側(cè)”同頻共振，才能形成人才輩出、人盡其才的良性循環(huán)，從根本上解決結(jié)構(gòu)性緊缺問題。

《目錄》以政策和數(shù)據(jù)為經(jīng)緯，精準(zhǔn)繪制了產(chǎn)業(yè)人才需求的坐標(biāo)，既為企業(yè)引才提供了“作戰(zhàn)圖”，也為人才培養(yǎng)指明了“方向標(biāo)”，更為人才自身發(fā)展鋪設(shè)了“快車道”。這份《目錄》的背后，是沈陽推動(dòng)產(chǎn)業(yè)升級、構(gòu)筑人才高地的迫切愿望與務(wù)實(shí)行動(dòng)。當(dāng)政策的精準(zhǔn)引導(dǎo)、市場的真實(shí)需求、企業(yè)的積極實(shí)踐和人才的職業(yè)發(fā)展實(shí)現(xiàn)同向奔赴，沈陽“建設(shè)國家先進(jìn)制造業(yè)中心”的戰(zhàn)略藍(lán)圖，便擁有了最堅(jiān)實(shí)、最活躍的人才基石。一幅以人才驅(qū)動(dòng)創(chuàng)新、以創(chuàng)新引領(lǐng)發(fā)展的振興新畫卷，正在沈水之陽徐徐展開。

本報(bào)記者 赫巍利