封面新聞記者 柴楓桔

12月26日，成都東部新區(qū)產(chǎn)業(yè)人才政策發(fā)布會暨2025年四季度“雙招雙引”投資促進會舉行，重磅發(fā)布“產(chǎn)業(yè)人才政策八條”，啟動新區(qū)人才服務(wù)呼叫中心，并開展“雙招雙引”重點項目簽約，推動人才鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、資金鏈、創(chuàng)新鏈協(xié)同發(fā)力。

政策發(fā)布

大會現(xiàn)場，成都東部新區(qū)正式發(fā)布《關(guān)于加快集聚產(chǎn)業(yè)人才助推高質(zhì)量發(fā)展的八條措施》（簡稱“產(chǎn)業(yè)人才政策八條”），并同步配套產(chǎn)業(yè)人才分類認定標準及方法、人才發(fā)展專項資金管理細則、人才購房金和人才消費券實施細則、“人才綠卡”實施辦法、人才服務(wù)積分認定辦法等一攬子政策，系統(tǒng)構(gòu)建覆蓋人才引進培育、項目扶持、生活保障與服務(wù)優(yōu)化的政策體系。

活動現(xiàn)場

據(jù)悉，政策最核心的突破，在于對人才評價體系的重構(gòu)?！爱a(chǎn)業(yè)人才政策八條”明確，不再唯學(xué)歷、唯職稱，而是以實績和貢獻作為評判人才的核心標尺。成都東部新區(qū)將產(chǎn)業(yè)人才細分為科技創(chuàng)新型、實業(yè)實績型、社會綜合型三大類型，在評價標準上，大幅提升市場化指標的權(quán)重，將人才所創(chuàng)造的企業(yè)產(chǎn)值、稅收貢獻、知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)化成果等“硬核”經(jīng)濟指標，作為人才分類認定的關(guān)鍵依據(jù)。圍繞這一理念，政策進一步向園區(qū)和企業(yè)放權(quán)，新增“自主認定”和“人才舉薦”通道，推動人才評價由單一認定向多元參與轉(zhuǎn)變。

成都東部新區(qū)城市核心區(qū)

現(xiàn)場，成都東部新區(qū)人才服務(wù)呼叫中心正式啟動。作為“產(chǎn)業(yè)人才政策八條”的核心載體，該中心將通過專線響應(yīng)、專員對接與智能平臺協(xié)同運作，實現(xiàn)人才訴求“普適問題一鍵解答、復(fù)雜問題全周期閉環(huán)辦理”，推動人才服務(wù)從“被動響應(yīng)”向“前置賦能、無痕服務(wù)”升級。

活動現(xiàn)場

同時，成都東部新區(qū)向首批高層次人才代表發(fā)放“人才綠卡”，經(jīng)認定的A、B、C、D類高層次人才，在獲得相應(yīng)基礎(chǔ)積分的同時，還可通過參與新區(qū)項目申報、人才活動、招才引智等工作獲取額外獎勵積分，用于兌換涵蓋醫(yī)療健康、交通出行、影音會員、餐飲娛樂等6個品類、68項精準服務(wù)。

成都東部新區(qū)城市核心區(qū)

五年砥礪奮進，成都東部新區(qū)從白紙繪圖到平地立城，依托天府國際機場，已形成“生產(chǎn)+生活+生態(tài)”共融共生的城市新范式。當(dāng)前，成都東部新區(qū)正圍繞“345+9”產(chǎn)業(yè)體系，聚焦臨空經(jīng)濟、高端裝備制造、新能源與智能網(wǎng)聯(lián)汽車、生物技術(shù)等重點產(chǎn)業(yè)方向集中發(fā)力，加快打造全市戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和未來產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)。

隨著重大項目持續(xù)導(dǎo)入，上下游企業(yè)加速集聚，企業(yè)吸引人才、人才反哺創(chuàng)新，產(chǎn)業(yè)發(fā)展正逐步形成良性循環(huán)。