（記者 陳錦）12月9日，湘潭市總工會(huì)召開(kāi)第十三期職工互助保障工作推進(jìn)會(huì)，全面總結(jié)前期工作成效，部署啟動(dòng)新一輪互助行動(dòng)，旨在進(jìn)一步擴(kuò)大覆蓋面、優(yōu)化服務(wù)流程，為更多職工筑牢抵御疾病風(fēng)險(xiǎn)的“第二道防線”。

部署動(dòng)員會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。（記者 陳錦 攝）

職工互助保障活動(dòng)是工會(huì)組織服務(wù)職工群眾、為黨政分憂、促進(jìn)社會(huì)和諧的重要載體，是基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度的有力補(bǔ)充，在一定程度上可以幫助患病職工解決個(gè)人自付醫(yī)療費(fèi)用過(guò)高的問(wèn)題。自2014年啟動(dòng)以來(lái)，已連續(xù)開(kāi)展十二期，累計(jì)參與互助163.8萬(wàn)人次，籌集互助金1.06億元，累計(jì)為26.5萬(wàn)名患病職工發(fā)放補(bǔ)助超1.1億元，切實(shí)減輕了職工家庭的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，傳遞了工會(huì)“娘家人”的溫暖，贏得了廣大職工的信任和社會(huì)各界的認(rèn)可。

據(jù)悉，新一輪職工互助保障活動(dòng)在堅(jiān)持“群眾性、互助性、公益性”原則基礎(chǔ)上，將進(jìn)一步優(yōu)化升級(jí)保障內(nèi)容。在原有的職工住院醫(yī)療補(bǔ)助、職工特殊疾病保障、職工生育補(bǔ)貼三項(xiàng)保障之外，新增職工家庭成員住院補(bǔ)助項(xiàng)目。新增項(xiàng)目主要覆蓋參保職工未參加職工互助保障的配偶、18周歲以下的未成年子女和無(wú)勞動(dòng)能力的成年子女，一個(gè)互助期內(nèi)住院醫(yī)療費(fèi)用經(jīng)醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷后個(gè)人負(fù)擔(dān)醫(yī)療費(fèi)用累計(jì)達(dá)20000元及以上的，給予3000元補(bǔ)助金，配偶與子女符合條件可同時(shí)申請(qǐng)。此外，職工生育補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)也由每胎800元提高至每胎1000元。值得注意的是，本輪職工互助保障活動(dòng)仍維持每人每年70元的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，真正實(shí)現(xiàn)“保障升級(jí)、負(fù)擔(dān)不增”。

接下來(lái)，市總工會(huì)將重點(diǎn)圍繞政策宣傳、參保動(dòng)員、優(yōu)化補(bǔ)助申請(qǐng)等方面提質(zhì)增效，通過(guò)集中攻堅(jiān)非公企業(yè)、新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者等重點(diǎn)領(lǐng)域與群體，全力推動(dòng)互助保障擴(kuò)面覆蓋；構(gòu)建“線上全域覆蓋+線下精準(zhǔn)觸達(dá)”的立體宣傳矩陣，以鮮活案例講透政策、凝聚共識(shí)、穿透基層；以互助保障為核心牽引，整合法律服務(wù)、生活關(guān)懷等多維資源，構(gòu)建精準(zhǔn)多元的服務(wù)體系，不斷增強(qiáng)職工互助保障活動(dòng)為社會(huì)服務(wù)、為基層服務(wù)、為職工服務(wù)的品牌效應(yīng)，確保每一位患病職工能夠方便、快捷地享受互助保障。