福建雁翔實業(yè)發(fā)展集團有限公司及所屬企業(yè)公開招聘管理及專業(yè)技術人員公告

福建雁翔實業(yè)發(fā)展集團有限公司（以下簡稱“集團”）成立于2012年5月，是新羅區(qū)委、區(qū)政府2017年全面深化國企改革，優(yōu)化整合而成的我區(qū)重點國有企業(yè)集團，主營業(yè)務包括開發(fā)建設、文化旅游、創(chuàng)新投資、貿易經營、水電環(huán)保、置業(yè)服務、教育投資七大業(yè)務板塊，是新羅區(qū)重要的項目建設中心、投融資中心和資產營運中心，注冊資本20610萬元，擁有全資、控股、參股企業(yè)75家，員工超900人，總資產近92億元。因集團及所屬企業(yè)業(yè)務發(fā)展需要，報經區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)國資辦同意，決定面向社會公開招聘5個崗位共5名管理及專業(yè)技術人員，現(xiàn)將招聘有關事項公告如下：

一、招聘崗位

二、招聘程序

招聘工作按招聘公告發(fā)布、資格審查及評分、組織面試、組織考察、健康體檢、研究聘用、擬聘人員公示等步驟進行。

（一）招聘公告發(fā)布

在雁翔集團微信公眾號、龍巖雁翔集團及官網、新羅TV微信公眾號、中國海峽人才網、領航公司小程序等平臺發(fā)布招聘公告。

1.報名時間

自發(fā)布之日起至2025年12月1日下午5:30止（正常上班時間），逾期恕不受理。

2.報名方式

本次招聘為現(xiàn)場報名，每名應聘者只能報考1個崗位。

3.報名地點

4.報名須提供材料。

（二）資格審查及面試

1.資格審查及評分

（1）資格審查

（2）資格評分

由招聘領導小組組織評審組對通過資格審查的報名人員進行資格評分并排名，每個崗位根據該崗位資格評分排名按照招聘人數和面試人數1:5比例確定面試人員名單（入圍最后一名出現(xiàn)資格審查成績相同者一并列入）。符合崗位任職資格條件且應聘者為“雙一流”大學全日制畢業(yè)者或原985、211重點大學全日制畢業(yè)者或全日制碩士研究生畢業(yè)者，視同資格審查合格，直接進入面試（不計入1:5比例）。

若公開招聘崗位資格審查評分后按照招聘人數與面試人數1:5比例進入面試人數超過30人（含30人）時，取消資格審查評分環(huán)節(jié)，組織全體符合崗位任職資格條件人員的應聘者統(tǒng)一進行筆試。筆試主要測評應聘人員的崗位匹配度，主要內容為崗位專業(yè)知識及技能。筆試成績不設合格線，根據筆試成績排名按照招聘人數與面試人數1:5比例確定面試人員名單（入圍最后一名出現(xiàn)筆試成績相同者一并列入）。符合崗位任職資格條件，且為“雙一流”大學全日制畢業(yè)或原985、211重點大學全日制畢業(yè)或全日制碩士研究生畢業(yè)的應聘者，直接進入面試（不計入1:5比例）。

若筆試后進入面試人員不足1:5比例的，參照上述（2）通過資格初審人數不足比例的情況處理辦法實施。

2.組織面試

面試采取半結構化形式，分為必答題和考官提問兩個環(huán)節(jié)。面試考察內容包括但不限于語言表達、邏輯思維、知識結構、專業(yè)素質、應變能力等。

3.招聘總成績的計算

（1）招聘總成績實行加權平均，包含資格審查分和面試分。其中資格審查分滿分100分，占總成績的30%；面試分滿分100分，占總成績的70%；

增設筆試環(huán)節(jié)的崗位招聘總成績由筆試分和面試分加權平均構成。其中筆試分滿分100分，占總成績的50%；面試分滿分100分，占總成績的50%；

（2）面試成績合格分數線為70分，若低于70分的，由招聘領導小組研究是否進入考察環(huán)節(jié)。

（3）同一崗位的報考者總成績分數相同時，則以面試分數高低進行排名。如總成績和面試分均相同，以學歷高低排名；如學歷仍然一致，以專業(yè)技術職務（職稱）進行排名；如專業(yè)技術職務（職稱）仍然一致，以招聘崗位相關工作時間長短確定排名；如上述條件均一致，無法區(qū)分排名，則進行加試，具體由我司組織實施。

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