5月13日，濟南市人力資源服務創(chuàng)新發(fā)展交流暨第三屆山東省人力資源服務創(chuàng)新大賽市級評選活動，在濟南人力資源服務產(chǎn)業(yè)園舉行。本次活動以"智薈泉城·創(chuàng)贏未來"為主題，緊扣人力資源服務領域前沿趨勢，吸引全市20多個創(chuàng)新項目同臺競技。

三大戰(zhàn)略賽道，構筑創(chuàng)新矩陣

本次活動共設置三個賽道，分別是數(shù)智招聘、產(chǎn)才融合和跨境服務。數(shù)智招聘賽道聚焦利用AI、大數(shù)據(jù)、云計算等現(xiàn)代信息技術，打破傳統(tǒng)招聘模式局限，推動人力資源招聘的數(shù)字化轉型和智能化升級；產(chǎn)才融合賽道圍繞實體經(jīng)濟轉型升級需求，創(chuàng)新為實體經(jīng)濟提供定向化、定制化的人力資源服務解決方案，促進人力資源與實體經(jīng)濟融合發(fā)展；跨境服務賽道則致力于創(chuàng)新跨境服務模式、產(chǎn)品或解決方案，助力國內(nèi)企業(yè)“走出去”和外資企業(yè)“引進來”，為暢通國內(nèi)國際雙循環(huán)提供支撐。每個賽道都深度嵌入濟南市"項目提升年"戰(zhàn)略部署，推進"人才鏈-創(chuàng)新鏈-產(chǎn)業(yè)鏈"融合發(fā)展。

22個項目激烈角逐，9個優(yōu)秀項目脫穎而出

經(jīng)過激烈角逐，9個具有行業(yè)顛覆性價值的項目脫穎而出。這些凝結著80后、90后創(chuàng)業(yè)者智慧結晶的創(chuàng)新成果，展現(xiàn)出三大特征：技術前沿性方面，與人工智能、區(qū)塊鏈、云計算、大數(shù)據(jù)等硬核科技深度融合；市場適配性方面，項目平均服務效能提升40%以上；戰(zhàn)略協(xié)同性方面，部分項目已與濟南四大主導產(chǎn)業(yè)集群建立合作通道。

競合共生 陽光賽道

本次活動秉持公平競爭的原則，嚴格按照比賽規(guī)則和評選標準進行評審。采用"雙盲評審+場景實測+專利核驗"三重機制，確保每個項目在技術創(chuàng)新、商業(yè)邏輯、社會效益等五大項指標上都經(jīng)受住專業(yè)檢驗。評審組長評價："這套評估體系既接軌國際創(chuàng)業(yè)活動標準，又嵌入了濟南產(chǎn)業(yè)轉型特色指標，真正實現(xiàn)了創(chuàng)新價值的精準度量。"

戰(zhàn)略引擎育才 生態(tài)賦能強市

本次活動的成功舉辦，不僅為參賽選手提供了展示自我的平臺，也為濟南市的人力資源服務行業(yè)注入了新的活力?；顒油ㄟ^宣傳推廣、市場鏈接、資源共享和政策扶持等進行全方位全周期支持，加速創(chuàng)新成果的轉化，推動行業(yè)高質量發(fā)展。

濟南市將以此次活動為重要契機，聚焦人力資源服務業(yè)高質量發(fā)展目標，深入推進產(chǎn)業(yè)轉型升級，全面加強行業(yè)人才梯隊建設。同時，通過持續(xù)創(chuàng)新服務模式，精心培育特色服務品牌，全力構建"人力資源服務+人工智能+產(chǎn)業(yè)升級"深度融合的發(fā)展生態(tài)。以多點突破帶動全域提升，精準對接新一代信息技術、高端裝備、生物醫(yī)藥、現(xiàn)代服務業(yè)四大主導產(chǎn)業(yè)需求，為加快新時代強省會建設注入強勁動能。