湖南，女子實(shí)名舉報(bào)醫(yī)院院長(zhǎng)兒子吃空餉6年，每年光獎(jiǎng)金就20多萬(wàn)，6年高達(dá)140多萬(wàn)！她要求對(duì)方把錢吐出來(lái)，可院長(zhǎng)只承認(rèn)誤領(lǐng)了2萬(wàn)多，并且退回了！但新的調(diào)查結(jié)果，讓院長(zhǎng)成了一個(gè)笑話！
湖南中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院的職工陳女士，盯著院長(zhǎng)朱鎮(zhèn)華的兒子朱某好幾年了。
這人2019年就掛名在健康管理科，可科室所有人都沒(méi)見(jiàn)過(guò)他來(lái)上班，問(wèn)就是調(diào)去耳鼻喉科、ICU干活了，但健康管理科的獎(jiǎng)金、春節(jié)開(kāi)門紅包、過(guò)節(jié)的米油購(gòu)物卡，他次次不落，連簽字都是別人代領(lǐng)。
陳女士算了筆賬：健康管理科普通員工每月獎(jiǎng)金都有一兩萬(wàn)，一年下來(lái)少說(shuō)24萬(wàn)，朱某這掛名6年，輕輕松松就拿了140多萬(wàn)。
她認(rèn)為這些獎(jiǎng)金本來(lái)應(yīng)該健康管理科普通員工們的，但卻被朱某平白無(wú)故分走了！
于是她實(shí)名舉報(bào)到院紀(jì)委，結(jié)果第一次調(diào)查結(jié)果出來(lái)，院方說(shuō)查清楚了，就是“誤領(lǐng)了4筆績(jī)效共2萬(wàn)元”，錢已經(jīng)退了，院長(zhǎng)更是直接擺手說(shuō)“不存在吃空餉”。
這結(jié)果誰(shuí)能信？陳女士拿出錄音證據(jù)死磕，鬧到學(xué)校介入，
4月30日最新通報(bào)才出來(lái)：“哦，之前算錯(cuò)了，是2022年借調(diào)ICU后重復(fù)發(fā)了8.4萬(wàn)，已經(jīng)退了，醫(yī)院整改就行?！?br/>2萬(wàn)變8.4萬(wàn)，兩次調(diào)查差出來(lái)多6萬(wàn)，校方一句“以本次為準(zhǔn)”就輕飄飄帶過(guò)，連個(gè)解釋都沒(méi)有。
陳女士更是氣得不行，明擺著就是冰山一角，6年的賬只查3年，銀行卡流水有仔細(xì)查過(guò)了嗎？
陳女士表示：“應(yīng)該調(diào)查朱某所有的銀行卡，應(yīng)當(dāng)提級(jí)調(diào)查，最好省紀(jì)委介入，而不是自查！”
我認(rèn)為，這事最諷刺的就是“自查自糾”四個(gè)字成了擋箭牌。
第一次院紀(jì)委查出來(lái)2萬(wàn)，學(xué)校介入就變成8.4萬(wàn)，再查下去是不是還能變出更多？
說(shuō)白了，自己查自己，本質(zhì)就是“捂蓋子”，查多深、公布多少，全看輿論鬧得有多大。
用“重復(fù)發(fā)錢”替代“吃空餉”的定性，更是玩得一手好文字游戲——普通員工別說(shuō)跨部門領(lǐng)6年錢，哪怕多算一百塊績(jī)效，財(cái)務(wù)都能追著你要回去！
偏偏院長(zhǎng)兒子能年年領(lǐng)雙份，這哪是“不小心重復(fù)發(fā)”，明明是權(quán)力開(kāi)了綠色通道。
更可笑的是，至今沒(méi)人問(wèn)一句：一個(gè)連自己崗位都不用去的人，是怎么順順利利入職醫(yī)院的？
當(dāng)了這么久的“幽靈醫(yī)生”，到底有沒(méi)有行醫(yī)資質(zhì)，給患者看過(guò)病嗎？
院長(zhǎng)能給兒子開(kāi)6年的空餉，平時(shí)在藥品采購(gòu)、項(xiàng)目招標(biāo)里，還不知道有多少“看不見(jiàn)的手”在撈好處。
這種“擠牙膏式”的調(diào)查根本服不了眾，不給公眾一個(gè)明明白白的交代，損失的只會(huì)是公立醫(yī)療系統(tǒng)的公信力。
而且這是涉及涉嫌虛報(bào)冒領(lǐng)的違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題。在一個(gè)科室上班，在另一科室又多領(lǐng)一份錢，無(wú)論冠以何種名義，都透著悖理與反常。
這不是一般打工人能享受的“待遇”，背后有無(wú)“看不見(jiàn)的手”在操控？這么多年來(lái)又有多少人享受過(guò)這種“待遇”？
而且不管是幾萬(wàn)，只要確認(rèn)吃空餉存在，就應(yīng)該嚴(yán)肅處理。
還有院長(zhǎng)，利用權(quán)利讓兒子吃空餉，他憑什么當(dāng)院長(zhǎng)？