來源：【人民日報中央廚房-民生無小事工作室】

王子惠

青年是醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的生力軍。作為北京市屬大型三級甲等醫(yī)院，北京朝陽醫(yī)院現(xiàn)有35歲以下青年2983人，占全院總?cè)藬?shù)的50.27%。如何通過黨建帶團建，引領(lǐng)這支年輕隊伍投身醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展，是醫(yī)院持續(xù)探索的重要課題。

近年來，朝陽醫(yī)院黨委構(gòu)建了“思想政治引領(lǐng)—組織機制創(chuàng)新—品牌項目賦能—成長路徑拓維”的四維工作體系，實現(xiàn)青年成長與醫(yī)院發(fā)展同頻共振。

鑄魂育人：構(gòu)建分層分類的思想政治教育體系

醫(yī)院創(chuàng)新建立三級學(xué)習(xí)機制，即黨委領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)、團干部專題學(xué)、團員青年普遍學(xué)。2023年以來，依托“朝醫(yī)青年講堂”、青年理論學(xué)習(xí)小組，開展“青春讀書會”28期，組織參觀北大紅樓、警示教育基地等實踐學(xué)習(xí)16次，推出主題微團課36講。結(jié)合醫(yī)院特色，將抗疫精神、科學(xué)家精神融入思政教育，邀請全國優(yōu)秀共產(chǎn)黨員童朝暉、南丁格爾獎?wù)芦@得者劉小娟等先進(jìn)典型開展“榜樣的力量”活動，讓思想政治教育工作既有高度、又有溫度。

針對青年群體特點，醫(yī)院打造“線上+線下”立體學(xué)習(xí)矩陣。線上建立“青年園地”平臺，每月推薦好書；線下開發(fā)“思維導(dǎo)圖學(xué)精神”“團干部講團課”等活動，其中“朝醫(yī)青年系列Vlog”短視頻播放量突破10萬次，讓理論學(xué)習(xí)更接地氣。

固本強基：創(chuàng)新“一院三區(qū)”團組織建設(shè)模式

隨著醫(yī)院“一核三翼”戰(zhàn)略布局的推進(jìn)，創(chuàng)新建立“區(qū)域化團建”模式，2025年完成三院區(qū)27個團支部的換屆重組。通過制定《團支部量化考核標(biāo)準(zhǔn)》，建立“月度考評+年度述職”機制，激活基層團組織活力。

在團干部隊伍建設(shè)方面，創(chuàng)新實施“雙培養(yǎng)”工程，即把業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)成團干部、把團干部培養(yǎng)成管理后備力量。4年來，從團干部中涌現(xiàn)出全國優(yōu)秀共青團干部一人、市級優(yōu)秀共青團干部一人、局級優(yōu)秀共青團干部6人，8人被遴選為醫(yī)院青年管理骨干、中層后備干部�！�95后”團干部師晨曦?fù)?dān)任團支部書記期間成長迅速，晉升為呼吸一病區(qū)護(hù)士長。

品牌賦能：打造醫(yī)療服務(wù)與青年成長融合的特色項目

堅持“醫(yī)院中心工作在哪里，團青品牌就創(chuàng)建到哪里”的工作思路，打造了一系列具有醫(yī)療特色的品牌項目。

“朝醫(yī)青年系列Vlog”以青年視角記錄醫(yī)療工作，走進(jìn)18個團支部，超150名青年參與錄制，生動展現(xiàn)醫(yī)務(wù)工作者敬業(yè)形象，入選北京市醫(yī)院黨建工作指導(dǎo)委員會《黨建工作優(yōu)秀案例》�！跋蜿柤毙小奔本扰嘤�(xùn)項目?走進(jìn)社區(qū)、學(xué)校、企業(yè)等，3年來開展急救培訓(xùn)14場，惠及群眾1.2萬人次，成為北京市應(yīng)急救護(hù)培訓(xùn)的重要力量。

志愿服務(wù)方面，“光明天使”項目獲全國志愿服務(wù)“四個100”先進(jìn)典型——最佳志愿服務(wù)組織、中國青年志愿服務(wù)項目大賽金獎等多項榮譽�！按蠛＜怪刃袆印表椖繄猿�20年遠(yuǎn)赴高原60批次，篩查藏區(qū)脊柱側(cè)彎兒童10萬余人次，為千余名兒童實施脊柱矯形手術(shù)。創(chuàng)新“音樂療愈”服務(wù)模式，在門診大廳開展鋼琴演奏超過1000場，2025年底與奧地利大使館聯(lián)合舉辦中奧公益音樂會活動，廣受患者好評。

北京朝陽醫(yī)院舉辦“音樂療愈”志愿服務(wù)活動，吸引眾多患者參與。

成長護(hù)航：構(gòu)建青年人才培養(yǎng)全鏈條體系

醫(yī)院創(chuàng)新實施青年管理骨干遴選工作，建立千分制量化評價體系，從政治素養(yǎng)、專業(yè)能力等9個維度選拔優(yōu)秀青年。2024年以來，遴選91名青年管理骨干，其中35人納入中層后備干部庫。與清華大學(xué)合作開設(shè)綜合能力提升理論訓(xùn)練營，深化骨干理論基礎(chǔ)；31名骨干擔(dān)任科室主任助理，在實踐中鍛煉管理能力。

在科研創(chuàng)新方面，團委聯(lián)合科研處、教育處推出“向陽成長計劃”“青年醫(yī)幫醫(yī)”等項目，組建由科研骨干牽頭的導(dǎo)師團隊，與青年醫(yī)師結(jié)對攻關(guān)。2025年，醫(yī)院青年獲批國家自然科學(xué)基金青C項目27項，同時斬獲青A（原國家杰青）一項、青B（原國家優(yōu)青）一項，創(chuàng)歷史新高；8名青年在各級各類衛(wèi)生健康系統(tǒng)青年創(chuàng)新大賽中獲獎。

通過黨建帶團建，醫(yī)院青年工作取得顯著成效，近3年獲得國家級榮譽5項、省部級榮譽28項。青年主導(dǎo)開展的周末內(nèi)鏡青年突擊隊等服務(wù)創(chuàng)新，年均惠及患者超萬人次。

這些實踐得出3點啟示：一是必須堅持黨建思政引領(lǐng)，把牢青年工作正確方向；二是貼近青年實際，用青年喜聞樂見的方式開展工作；三是搭建成長平臺，讓青年在實踐鍛煉中成長成才。

新時代賦予新使命，新征程呼喚新作為。北京朝陽醫(yī)院將繼續(xù)深化黨建帶團建工作機制，引領(lǐng)廣大青年醫(yī)務(wù)工作者在健康中國建設(shè)的偉大實踐中綻放青春光彩，為衛(wèi)生健康事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的青春動能。

（作者系首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京朝陽醫(yī)院團委書記）

原文刊載于2026年第9期 4月27日出版的《民生周刊》雜志

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