“以前村里的村醫(yī)年紀(jì)大了，有些常見(jiàn)的慢病管理都力不從心，我們有個(gè)頭疼腦熱、血壓不穩(wěn)，要么硬扛，要么就得往縣里跑，來(lái)回折騰太不方便了?！苯?，興和縣團(tuán)結(jié)鄉(xiāng)黃土村的王根栓坐在村衛(wèi)生室的長(zhǎng)椅上，看著身邊忙碌的醫(yī)生，滿(mǎn)臉欣慰地訴說(shuō)著身邊的變化，“現(xiàn)在好了，衛(wèi)生院派來(lái)的醫(yī)生常駐村里，日?？床　⒙‰S訪、健康宣教都能在村里完成，醫(yī)保結(jié)算也方便，我們?cè)僖膊挥门茉┩髀妨?，心里特別踏實(shí)?！?/p>

王根栓口中的變化，正是興和縣深化基層醫(yī)療人才機(jī)制改革，破解人才困局的生動(dòng)縮影。長(zhǎng)期以來(lái)，基層醫(yī)療人才“引不來(lái)、留不住、用不好”的難題，像一道無(wú)形的屏障，制約著當(dāng)?shù)鼗鶎俞t(yī)療服務(wù)能力的提升，也讓偏遠(yuǎn)村落的群眾面臨“看病遠(yuǎn)、看病難”的困境。為打破這一僵局，深入貫徹落實(shí)國(guó)家關(guān)于加強(qiáng)鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生體系建設(shè)的相關(guān)要求，興和縣主動(dòng)作為、大膽創(chuàng)新，持續(xù)深化“縣管鄉(xiāng)用、鄉(xiāng)聘村用”人才培養(yǎng)機(jī)制改革，更是創(chuàng)新推出一系列人才激勵(lì)政策，點(diǎn)燃了醫(yī)務(wù)工作者下沉基層、服務(wù)群眾的熱情。

“基層是醫(yī)療服務(wù)的‘最后一公里’，也是我們年輕醫(yī)務(wù)工作者成長(zhǎng)的‘練兵場(chǎng)’。”新入職的退役士兵職工周勝利，脫下軍裝換上白大褂，主動(dòng)請(qǐng)纓奔赴基層一線(xiàn)。談及初心，他眼神堅(jiān)定，“變的是身份，不變的是為民服務(wù)的初心?；鶎俞t(yī)療是守護(hù)鄉(xiāng)親健康的‘第一道防線(xiàn)’，縣里的激勵(lì)政策給了我們?cè)痪€(xiàn)的底氣，我會(huì)帶著部隊(duì)里錘煉的韌勁，把診療服務(wù)做細(xì)、健康守護(hù)做實(shí)，不辜負(fù)組織信任和群眾期待?！?/p>

像周勝利一樣，許多縣級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員也主動(dòng)響應(yīng)號(hào)召，奔赴鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院一線(xiàn)開(kāi)展診療服務(wù)，用實(shí)際行動(dòng)助力基層醫(yī)療服務(wù)能力提升，為推動(dòng)縣域?qū)I(yè)人才統(tǒng)籌使用邁出了歷史性的重要一步?！拔覀兺瞥龅募?lì)政策，核心就是讓下沉人才‘下得去、留得住、干得好、有奔頭’?！迸d和縣衛(wèi)健委主任楊玉山表示，針對(duì)主動(dòng)下沉基層人員，衛(wèi)健委量身定制了專(zhuān)項(xiàng)激勵(lì)保障政策，全方位為人才扎根基層保駕護(hù)航。

在基層醫(yī)療改革中，興和縣精準(zhǔn)施策，構(gòu)建起“輸血”與“造血”并舉的人才保障體系。如果說(shuō)“縣管鄉(xiāng)用”是為基層醫(yī)療“輸血”，補(bǔ)齊鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)療人才短板，那么“鄉(xiāng)聘村用”托管機(jī)制則是為村級(jí)醫(yī)療“強(qiáng)基”，筑牢最基層的醫(yī)療網(wǎng)底。針對(duì)部分偏遠(yuǎn)村落村醫(yī)老齡化嚴(yán)重、專(zhuān)業(yè)能力不足，難以滿(mǎn)足群眾多樣化醫(yī)療需求的痛點(diǎn)，創(chuàng)新推出“衛(wèi)生院下派人員托管”機(jī)制，從各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院選派了11名年輕業(yè)務(wù)骨干，下沉至相關(guān)村衛(wèi)生室，全面承接日常診療、慢病管理、健康宣教、醫(yī)保結(jié)算等各項(xiàng)工作。

這些下沉的醫(yī)療骨干，不僅為村民提供直接的醫(yī)療服務(wù)，解決群眾“急難愁盼”的就醫(yī)問(wèn)題，還主動(dòng)開(kāi)展“傳幫帶”，手把手指導(dǎo)村級(jí)醫(yī)務(wù)人員提升專(zhuān)業(yè)能力，讓基層醫(yī)療隊(duì)伍實(shí)現(xiàn)自我提升，確?；鶎俞t(yī)療服務(wù)不斷檔、不缺位。與此同時(shí)，興和縣還持續(xù)加大基層醫(yī)療基礎(chǔ)設(shè)施投入，讓基層群眾既能“看得上病”，也能“看得好病”。截至目前，全縣13所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院已開(kāi)通門(mén)診統(tǒng)籌與住院服務(wù)，2所社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、2所社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站和100所村衛(wèi)生室全部開(kāi)展門(mén)診統(tǒng)籌醫(yī)保定點(diǎn)直報(bào)服務(wù)，實(shí)現(xiàn)了診療環(huán)境達(dá)標(biāo)、服務(wù)項(xiàng)目齊全、醫(yī)保結(jié)算便捷，村級(jí)醫(yī)療服務(wù)水平得到顯著提升。

體制順、機(jī)制活，則人才聚、事業(yè)興。基層醫(yī)療的發(fā)展，關(guān)鍵在人才，核心在機(jī)制。如今，隨著“縣管鄉(xiāng)用、鄉(xiāng)聘村用”機(jī)制的不斷深化，興和縣基層醫(yī)療人才短缺的困局得到有效破解，越來(lái)越多的優(yōu)秀醫(yī)務(wù)人才主動(dòng)下沉一線(xiàn)、扎根基層，為村級(jí)醫(yī)療注入了新鮮血液。(張瑞秀、蘭寧)

來(lái)源：興和縣委宣傳部