考公之風(fēng)，最終還是吹到了香港！

2025年—2026年，香港共收到20700份申請(qǐng)，競(jìng)爭(zhēng)尤為激烈的是政務(wù)主任職位。

這不僅不會(huì)遭到裁員，更是鐵飯碗中“績(jī)優(yōu)股”，月薪6萬(wàn)港幣起步，比其他產(chǎn)業(yè)高出近乎3倍的薪酬。

不少網(wǎng)友紛紛喊話(huà)：果然宇宙的盡頭還是考公。

在這個(gè)被互聯(lián)網(wǎng)裹挾著前行的時(shí)代，每個(gè)人都活得顫顫巍巍，工作不穩(wěn)，生活壓力大，考公成了年輕人對(duì)抗生活的最后一點(diǎn)底氣。

但是，時(shí)代前行下的“鐵飯碗”正在被重新定義，這屆年輕人還能端多久？考公這股熱潮又能持續(xù)多久？

先來(lái)說(shuō)說(shuō)香港考公模式。

就目前而言主要有兩大體系，一個(gè)體系是決策體系，一個(gè)是執(zhí)行體系。

決策體系包括政務(wù)主任、行政主任、文書(shū)等，執(zhí)行體系就是一些基礎(chǔ)行政公務(wù)員，如工程師、律師、老師、醫(yī)生等。

相較于執(zhí)行體系，香港的考公人員更多趨向于決策體系。

2025年，政務(wù)主任職位收到1.36萬(wàn)份申請(qǐng)，二級(jí)行政主任職位收到1.8萬(wàn)多份申請(qǐng)。

面對(duì)如此龐大數(shù)量，真正的崗位需求卻非常有限。

政務(wù)主任名額從2024年的50個(gè)降到2025年的40個(gè)，二級(jí)行政主任也從原來(lái)的220個(gè)驟減到100個(gè)。

當(dāng)風(fēng)險(xiǎn)與機(jī)遇同時(shí)存在，哪怕機(jī)遇渺茫，都要躍躍欲試。

面對(duì)此困局，香港考公路卻仍舊處在白熱化狀態(tài)。

造成這一系列情況的原因自然與整個(gè)市場(chǎng)布局有很大的關(guān)系。

首先從大學(xué)生擇業(yè)來(lái)看，香港排名前7的幾所大學(xué)，從就業(yè)情況來(lái)看，工資溢價(jià)不相上下。

就拿目前排名第一的港大來(lái)說(shuō)，畢業(yè)后應(yīng)該是炙手可熱的，薪酬也應(yīng)該是喜人的。

但實(shí)際情況并非如此，從工資總額來(lái)看，港大畢業(yè)生與吊車(chē)尾的港八大畢業(yè)生并沒(méi)有太大差距，前后相差不超過(guò)2000港幣。

這也意味著金字招牌不再是加分項(xiàng)。

當(dāng)名校光環(huán)撐不起家庭的期待，撐不起畢業(yè)生日常生活開(kāi)銷(xiāo)，考公就成了他們擺脫命運(yùn)的不二之選。

其次，這幾年香港整個(gè)市場(chǎng)布局都偏向于公務(wù)員，相較公務(wù)員，其他行業(yè)的待遇只能夠維持正常生計(jì)。

在香港，70%的人畢業(yè)后，薪資基本都在2萬(wàn)港幣以下，持續(xù)在一個(gè)行業(yè)里工作到五六年，才有可能拿到3萬(wàn)多一點(diǎn)港幣。

不僅如此，這些行業(yè)隨著浪潮的拍打，并不穩(wěn)定，隨時(shí)要遭遇被裁員或者降薪的風(fēng)險(xiǎn)。

面對(duì)一切不確定時(shí)，有效規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，才是上策。

考公成了這屆香港年輕人應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的有效途徑，當(dāng)然這也源于香港公務(wù)員的各方面優(yōu)勢(shì)。

當(dāng)然，最吸引年輕人的就是高薪資。

據(jù)統(tǒng)計(jì)，2024年，香港公務(wù)員大群中，約有1400人屬于長(zhǎng)級(jí)公務(wù)員，職位像處長(zhǎng)之類(lèi)的，月薪達(dá)到了25萬(wàn)—29萬(wàn)港幣。

前特區(qū)官員直言道，就算跨國(guó)企業(yè)和本地金融機(jī)構(gòu)，也未必能給出如此高的薪資。

除了薪資吸引人，醫(yī)療保障、帶薪休假、職級(jí)晉升這些隱性的財(cái)富，自然也吸引著大批考公者。

2025年，這條賽道上更是擠滿(mǎn)了考公人員，香港收到了2萬(wàn)多份應(yīng)聘材料來(lái)競(jìng)爭(zhēng)40個(gè)政務(wù)主任崗位。

從應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的角度來(lái)說(shuō)，決策體系崗位更能讓年輕人有底氣對(duì)抗一切不確定因素，像被裁員、工資低等情況。

許多年輕人都背負(fù)著房貸、車(chē)貸，甚至還有一些剛畢業(yè)的大學(xué)生是貸款完成學(xué)業(yè)的，他們需要的是一份穩(wěn)定，且高薪酬的工作應(yīng)對(duì)日常生活。

港大文碩畢業(yè)的安娜，畢業(yè)后，就進(jìn)入了人人羨慕的拍賣(mài)行業(yè)工作，看似光鮮亮麗地工作，但是工資卻不足以支撐她的日常，一個(gè)月辛辛苦苦下來(lái)，最終拿到手僅有一萬(wàn)六港幣。

這對(duì)于想要生活質(zhì)量更好的她來(lái)說(shuō)簡(jiǎn)直是捉襟見(jiàn)肘。

無(wú)奈之下，2025年安娜選擇離職，加入公務(wù)員考試大軍行列。

首先她參加了GRE（綜合招聘考試）和基本法及國(guó)安法測(cè)試入門(mén)級(jí)考核。

這兩項(xiàng)考核不限時(shí)間，只要考過(guò)，終身都有效。

現(xiàn)在，她雖然離公務(wù)員還有一些差距，但是她已經(jīng)做好了準(zhǔn)備。

接下來(lái)，她繼續(xù)參加其他一些筆試、面試，直到成為真正的公務(wù)員中的一員。

安娜說(shuō)：“這條路雖然擁擠，但是相比之前的工作，這個(gè)更穩(wěn)妥，能帶給她更好的生活?！?/strong>

安娜并非個(gè)例，是香港年輕人的普遍真實(shí)寫(xiě)照。

除了考公，幾乎所有行業(yè)薪資都不高，只能維持基本生計(jì)。

其次，就是環(huán)境影響。

受大環(huán)境影響，香港之前引以為傲的保險(xiǎn)行業(yè)和金融行業(yè)，這兩年也開(kāi)始走下坡。

在2024年，受?chē)?guó)際投行裁員的影響，香港金融行業(yè)也大受影響，整個(gè)行業(yè)出現(xiàn)了斷層式的裁員。

當(dāng)整個(gè)市場(chǎng)環(huán)境不明朗，選擇規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，謀求鐵飯碗，自然是最穩(wěn)妥的決定。

在香港考公，還有一點(diǎn)是考公大軍們的定心丸。

那就是香港公務(wù)員不受年齡限制。

在內(nèi)地，這幾年國(guó)考公務(wù)員的年齡雖然放寬，但也限制在38歲之內(nèi)，應(yīng)屆碩士、博士研究生年齡放寬在43歲以?xún)?nèi)。

而在香港，年齡從來(lái)不是考公的限制，在2023年—2024年考公人群中，年齡最大的為64歲，年齡最小的僅有18歲。

這給考公人員非常大的寬容度，只要有能力，有愿力，公務(wù)員大門(mén)永遠(yuǎn)敞開(kāi)著。

著名的香港演員馬浚偉在52歲時(shí)成功靠岸，成為一名公職人員。

他曾經(jīng)說(shuō)過(guò)，在TVB打工，并非長(zhǎng)久之計(jì)，而且如果不是很出名，就接不到代言和邀約，很難繼續(xù)維持生活。

為了登上公務(wù)員之船，那幾年，他拼盡全力，通過(guò)一次次的考試、面試，最終走上理想之路。

這次上岸后，直到退休，他都不再為到處奔波、掙不到錢(qián)而發(fā)愁，全家人的保障也有了。

如此誘人的條件，不少內(nèi)地考生也紛紛涌入香港考公這個(gè)賽道，相比內(nèi)地的考試人數(shù)，香港的報(bào)考人數(shù)根本不算什么。

2025年，內(nèi)地考公大軍就國(guó)考而言就有258.6萬(wàn)人參加，在這場(chǎng)大賽中，取勝者簡(jiǎn)直鳳毛麟角。

與其獨(dú)樹(shù)一幟，不如另辟蹊徑，這也造成香港考公大軍越來(lái)越壯大，考公之路越來(lái)越擁堵。

不過(guò)，香港公務(wù)員雖然條件誘人，但是考公的硬性條件也讓不少人被拒門(mén)外。

許多人因粵語(yǔ)不過(guò)關(guān)，雖然考試卷面以中英文為主，但是在考場(chǎng)上，老師下的每個(gè)指令都是粵語(yǔ)，一旦聽(tīng)不懂，考試中的個(gè)別行為有可能被當(dāng)成作弊。

在香港公務(wù)員考試中，考場(chǎng)非常嚴(yán)格，任何一樣?xùn)|西都必須按照要求放到固定位置。

在網(wǎng)上，一網(wǎng)友爆料，自己考場(chǎng)上一位內(nèi)地同學(xué)，因聽(tīng)不懂老師指令，做完題就提前離場(chǎng)，給監(jiān)考老師留下非常差的印象。如果這條記錄被記入存檔，那后續(xù)就不會(huì)再有機(jī)會(huì)。

即便通過(guò)筆試，面試也是最大的考驗(yàn)，全程面試粵語(yǔ)溝通，對(duì)內(nèi)地學(xué)生而言，這比筆試更難。

其次，就是身份證明，需要香港永久性居民身份，而這一步只能通過(guò)留學(xué)、優(yōu)才或者高才計(jì)劃來(lái)實(shí)現(xiàn)，這就需要7年的時(shí)間。

如此苛刻的條件，考公卻仍舊是當(dāng)下最火熱的賽道。

考公人數(shù)持續(xù)上漲，導(dǎo)致整個(gè)香港經(jīng)濟(jì)有所下滑。

就目前而言，香港總?cè)丝诩s750萬(wàn)，擁有19萬(wàn)公務(wù)員編制，這幾年持續(xù)上漲的工資確實(shí)夠喝一壺。

為有效應(yīng)對(duì)這種入不敷出的狀態(tài)，香港也開(kāi)始縮減公務(wù)員編制。

預(yù)計(jì)在2027年，香港將減少1萬(wàn)名公務(wù)員編制。

在公務(wù)員減少的情況下，考公路上的行者們?cè)摵稳ズ螐模?/p>

這會(huì)不會(huì)又掀起另一個(gè)賽道的波濤洶涌？

交給時(shí)間，不過(guò)順勢(shì)而為，是每個(gè)人當(dāng)下都應(yīng)該學(xué)會(huì)的生存之道。

隨著生態(tài)經(jīng)濟(jì)的變化，鐵飯碗正在被新一代重新定義，曾經(jīng)被認(rèn)為的鐵飯碗，也不再“鐵”，隨著行業(yè)的突變，還會(huì)衍生出各種不同職業(yè)。

尤其在整個(gè)經(jīng)濟(jì)體系正在被AI重塑時(shí)，香港作為大灣區(qū)的核心城市，其貿(mào)易物流、金融行業(yè)急需大量數(shù)據(jù)分析人才，需要大量懂AI技術(shù)的人才。

這些都是在新時(shí)代下衍生出來(lái)的新崗位，而這些崗位也隨著技術(shù)含量的提升被不斷加碼。

新時(shí)代、新環(huán)境下，人的價(jià)值也被不斷重新定義，構(gòu)建不可替代技能型人才，站穩(wěn)更大的市場(chǎng)，也不用擔(dān)心被淘汰。

路不止一條，每段旅程都有別樣風(fēng)景，如何定義人生，完全取決于自己的解讀。

參考資料：

1.外灘教育《港八大起薪無(wú)優(yōu)勢(shì)！香港年輕人擠破頭考公，求穩(wěn)這么瘋狂了？》

2.財(cái)經(jīng)雜志《香港考公熱已持續(xù)三年》

3.Vista看天下《月薪6萬(wàn)，不被裁員，香港年輕人也開(kāi)始擠破頭考公》

作者：星苒之冉

編輯：柳葉叨叨