半島網(wǎng)訊（記者 遲海雯 通訊員 通訊員 王彬 張萍 王增茂）新春伊始，求職用工進(jìn)入“黃金窗口期”。為統(tǒng)籌保障企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)用工需求和群眾就業(yè)期盼，諸城人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園在諸城市人社局的指導(dǎo)帶領(lǐng)下，堅(jiān)持線上線下協(xié)同發(fā)力，全力打通用工服務(wù)“最后一公里”，交出一份有力度、有溫度的新春穩(wěn)崗就業(yè)“暖心答卷”，為全市經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)勁動能。

2月23日，由市人社局統(tǒng)籌部署、人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園承辦的2026年諸城市新春就業(yè)援助月暨“春風(fēng)行動”系列招聘活動正式啟幕?；顒訌恼鲁跗咧琳率撸薪M織福田汽車、外貿(mào)食品、谷雨科技、興貿(mào)玉米等400余家重點(diǎn)企業(yè)參會，發(fā)布崗位9000余個，覆蓋普工、技術(shù)人才、管理崗位、高校畢業(yè)生等多層次就業(yè)需求。截止3月5日，活動已完美落幕，共計達(dá)成初步就業(yè)意向5500余人次，同步開展直播帶崗19場，超16.8萬人次線上互動，活動規(guī)模大、覆蓋廣、成效顯著。

同時，針對部分求職者信息不對稱、報名不方便等痛點(diǎn)，市人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園靶向發(fā)力，深化服務(wù)層次。一方面依托抖音、視頻號搭建就業(yè)云平臺，讓?shí)徫恍畔⒉樵儭⒑啔v投遞、線上對接更加直觀便捷，春節(jié)期間平臺累計收取簡歷1400余份，產(chǎn)業(yè)園組織帶領(lǐng)300余名求職者赴企業(yè)面試。另一方面，將鏡頭搬進(jìn)山東大業(yè)、新郎希努爾、東曉生物等企業(yè)生產(chǎn)車間，把“直播帶崗”升級為“云端探崗”，實(shí)現(xiàn)人崗對接更精準(zhǔn)，招聘匹配更及時。其中，東曉生物專場直播活動在線交流人數(shù)超1.3萬人次，有效提升了企業(yè)的招聘效率。

今年春季，諸城市人社局計劃舉辦各類招聘活動60場，市人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園將認(rèn)真貫徹工作要求，持續(xù)做優(yōu)做實(shí)就業(yè)服務(wù)，以更精準(zhǔn)的對接、更高效的舉措、更暖心的服務(wù)，全力保障企業(yè)用工不斷檔、群眾就業(yè)不缺位，以穩(wěn)就業(yè)實(shí)效助力全市經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展。

來源：大眾報業(yè)·半島網(wǎng)