責(zé)任共生與價(jià)值共創(chuàng)：電子信息行業(yè)社會(huì)責(zé)任治理的實(shí)踐與展望——基于第十一屆電子信息行業(yè)社會(huì)責(zé)任年會(huì)的分析

摘要：2026年1月29日，第十一屆電子信息行業(yè)社會(huì)責(zé)任年會(huì)成功召開，標(biāo)志著我國(guó)電子信息產(chǎn)業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)邁入“責(zé)任共生、價(jià)值向未來(lái)”的新階段。本文以該年會(huì)發(fā)布的報(bào)告、評(píng)測(cè)結(jié)果及各方研討為核心，深度剖析了當(dāng)前電子信息行業(yè)社會(huì)責(zé)任治理的現(xiàn)狀、特征與挑戰(zhàn)。研究表明，以《電子信息行業(yè)社會(huì)責(zé)任指南》為核心的標(biāo)準(zhǔn)體系已初步建成，年度治理水平評(píng)測(cè)成為行業(yè)履責(zé)的“風(fēng)向標(biāo)”與“體檢儀”。然而，評(píng)測(cè)結(jié)果顯示行業(yè)整體水平仍有較大提升空間，呈現(xiàn)出“優(yōu)勢(shì)突出、短板明顯”的結(jié)構(gòu)性特征。面向“十五五”，行業(yè)需深化“責(zé)任共生”理念，將社會(huì)責(zé)任深度融入企業(yè)戰(zhàn)略與運(yùn)營(yíng)，強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同，并積極拓展國(guó)際視野，以此構(gòu)建兼具中國(guó)特色與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的可持續(xù)發(fā)展模式，為全球提供高質(zhì)量的“ICT責(zé)任方案”。

關(guān)鍵詞：企業(yè)社會(huì)責(zé)任；電子信息產(chǎn)業(yè)；責(zé)任共生；治理水平評(píng)測(cè)；可持續(xù)發(fā)展

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1. 引言：新時(shí)代的行業(yè)責(zé)任命題

電子信息產(chǎn)業(yè)作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的戰(zhàn)略性、基礎(chǔ)性、先導(dǎo)性產(chǎn)業(yè)，其規(guī)模已超35萬(wàn)億元，正通過(guò)人工智能等技術(shù)與千行百業(yè)深度融合，催生新業(yè)態(tài)。在這一深刻變革的時(shí)代背景下，社會(huì)責(zé)任與可持續(xù)發(fā)展已從企業(yè)的“附加選項(xiàng)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤昂诵母?jìng)爭(zhēng)力的重要組成部分”。黨的二十大三中全會(huì)及中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議均強(qiáng)調(diào)，要完善現(xiàn)代企業(yè)制度，引導(dǎo)企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任，避免“內(nèi)卷式”競(jìng)爭(zhēng)，這為行業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)指明了方向。

自2012年起，在工業(yè)和信息化部指導(dǎo)下舉辦的電子信息行業(yè)社會(huì)責(zé)任年會(huì)，已成為政產(chǎn)學(xué)研用媒各界交流分享、凝聚共識(shí)的關(guān)鍵平臺(tái)。第十一屆年會(huì)以“新時(shí)代 責(zé)任共生 價(jià)值向未來(lái)”為主題，系統(tǒng)總結(jié)了2024-2025年度的行業(yè)履責(zé)進(jìn)展，發(fā)布了權(quán)威的評(píng)測(cè)結(jié)果與研究報(bào)告，并前瞻了“十五五”時(shí)期的發(fā)展路徑。本屆年會(huì)不僅是成果的集中展示，更是對(duì)中國(guó)電子信息產(chǎn)業(yè)如何以“責(zé)任共生”實(shí)現(xiàn)“價(jià)值共創(chuàng)”這一時(shí)代命題的深度探討。本文旨在基于年會(huì)披露的一手信息與成果，對(duì)行業(yè)社會(huì)責(zé)任治理的實(shí)踐進(jìn)行學(xué)術(shù)化梳理與剖析。

2. 理論基礎(chǔ)與分析框架：從標(biāo)準(zhǔn)到評(píng)測(cè)的治理閉環(huán)

中國(guó)電子信息行業(yè)的社會(huì)責(zé)任建設(shè)，已形成一套以標(biāo)準(zhǔn)制定為引領(lǐng)、以水平評(píng)測(cè)為驅(qū)動(dòng)、以報(bào)告發(fā)布為總結(jié)的閉環(huán)治理體系。

2.1 標(biāo)準(zhǔn)體系：履責(zé)的“中國(guó)指南”

行業(yè)社會(huì)責(zé)任工作的基石是標(biāo)準(zhǔn)。2016年發(fā)布的《電子信息行業(yè)社會(huì)責(zé)任指南》（SJ/T 16000-2016）首次系統(tǒng)規(guī)定了行業(yè)履責(zé)的基本目標(biāo)、原則及十大核心主題。此后，配套的《管理體系》和《治理評(píng)價(jià)指標(biāo)體系》陸續(xù)出臺(tái)，共同構(gòu)成了覆蓋“理念-管理-評(píng)價(jià)”的完整標(biāo)準(zhǔn)族。值得關(guān)注的是，標(biāo)準(zhǔn)修訂積極回應(yīng)國(guó)家戰(zhàn)略，將“鄉(xiāng)村振興”作為最具中國(guó)實(shí)踐特色的章節(jié)納入，實(shí)現(xiàn)了標(biāo)準(zhǔn)引領(lǐng)與政策實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合。

2.2 評(píng)測(cè)機(jī)制：行業(yè)的“集體體檢”

在此標(biāo)準(zhǔn)框架下，自2017年起實(shí)施的“電子信息行業(yè)企業(yè)社會(huì)責(zé)任治理水平評(píng)測(cè)”已成為行業(yè)年度重磅工作。該評(píng)測(cè)依據(jù)前述三大標(biāo)準(zhǔn)，圍繞10大主題、102個(gè)細(xì)分指標(biāo)，通過(guò)企業(yè)填報(bào)、初評(píng)、專家評(píng)審、公示等嚴(yán)謹(jǐn)流程開展。其成果物《電子信息行業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)與可持續(xù)發(fā)展報(bào)告》已連續(xù)發(fā)布多年，成為觀察行業(yè)履責(zé)進(jìn)展的權(quán)威窗口。評(píng)測(cè)不僅是一份“體檢報(bào)告”，更是企業(yè)展示履責(zé)能力、提升管理形象、增強(qiáng)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的重要工具。

2.3 “責(zé)任共生”：理念的升華

本屆年會(huì)的主題“責(zé)任共生”，超越了傳統(tǒng)的企業(yè)獨(dú)立履責(zé)觀念。它強(qiáng)調(diào)企業(yè)與社會(huì)、環(huán)境、產(chǎn)業(yè)鏈上下游及所有利益相關(guān)方和諧共促、價(jià)值共創(chuàng)的內(nèi)在聯(lián)系。這一理念要求企業(yè)從“獨(dú)行”轉(zhuǎn)向“共生”，通過(guò)開放協(xié)同，將核心能力轉(zhuǎn)化為解決社會(huì)問(wèn)題的生產(chǎn)力，構(gòu)建可持續(xù)的社會(huì)價(jià)值生態(tài)圈。這為電子信息產(chǎn)業(yè)，尤其是鏈主企業(yè)，提出了更高的履責(zé)要求。

3. 現(xiàn)狀透視：成就、結(jié)構(gòu)與挑戰(zhàn)

基于年會(huì)發(fā)布的《2024-2025年度電子信息行業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)與可持續(xù)發(fā)展報(bào)告》及評(píng)測(cè)結(jié)果，可對(duì)行業(yè)現(xiàn)狀進(jìn)行立體畫像。

3.1 主要成就與優(yōu)勢(shì)領(lǐng)域

評(píng)測(cè)結(jié)果顯示，部分龍頭企業(yè)展現(xiàn)了卓越的治理水平。例如，中國(guó)電子科技集團(tuán)、臺(tái)達(dá)、松下電器、AMD等企業(yè)，因其在責(zé)任治理、技術(shù)創(chuàng)新、供應(yīng)鏈管理等方面的綜合治理表現(xiàn)和水平，被專家組評(píng)定為五星。從細(xì)分領(lǐng)域看，“員工權(quán)益”與“技術(shù)創(chuàng)新與應(yīng)用”是得分率較高的優(yōu)勢(shì)主題，反映出行業(yè)作為技術(shù)密集型和人才密集型產(chǎn)業(yè)的特點(diǎn)。同時(shí)，超過(guò)五成企業(yè)已將可持續(xù)理念融入供應(yīng)商管理，超六成企業(yè)積極探索循環(huán)經(jīng)濟(jì)，表明綠色發(fā)展與供應(yīng)鏈協(xié)同已成為行業(yè)共識(shí)。

3.2 結(jié)構(gòu)性矛盾與突出短板

然而，輝煌成績(jī)背后隱藏著嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。最新的評(píng)測(cè)數(shù)據(jù)顯示，參評(píng)的400家樣本企業(yè)中，仍有51.2%（超過(guò)200家）的企業(yè)得分低于60分。這與2023-2024年度評(píng)測(cè)中59.3%企業(yè)不及格的情況一脈相承，表明行業(yè)整體社會(huì)責(zé)任治理水平仍有巨大提升空間，且兩極分化嚴(yán)重。這暴露出以下結(jié)構(gòu)性矛盾：

· “應(yīng)用場(chǎng)景廣”與“責(zé)任穿透淺”：雖然ICT技術(shù)賦能千行百業(yè)，但許多企業(yè)尚未將社會(huì)責(zé)任深度融入其業(yè)務(wù)核心與創(chuàng)新流程。

· “技術(shù)賦能強(qiáng)”與“價(jià)值協(xié)同弱”：鏈主企業(yè)擁有強(qiáng)大的技術(shù)、資本和人才優(yōu)勢(shì)，但對(duì)產(chǎn)業(yè)鏈上下游中小企業(yè)履責(zé)的帶動(dòng)和協(xié)同作用尚未充分發(fā)揮。

· “國(guó)際業(yè)務(wù)多”與“話語(yǔ)權(quán)不足”：盡管行業(yè)全球化程度高，但在國(guó)際社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)制定、ESG話語(yǔ)體系構(gòu)建中，中國(guó)企業(yè)的主動(dòng)權(quán)和影響力仍有待加強(qiáng)。

4. 實(shí)踐探索：國(guó)際視野與中國(guó)方案

年會(huì)通過(guò)“國(guó)際視野”與“中國(guó)實(shí)踐”兩個(gè)環(huán)節(jié)，生動(dòng)呈現(xiàn)了責(zé)任共生的多元路徑。

4.1 國(guó)際視野：接軌與對(duì)話

經(jīng)濟(jì)合作與發(fā)展組織（OECD）、全球貿(mào)易協(xié)會(huì)（amfori）、全球電子協(xié)會(huì)（GEA）等國(guó)際組織的參與，體現(xiàn)了中國(guó)電子信息行業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)與國(guó)際前沿的緊密接軌。這些交流不僅有助于中國(guó)企業(yè)了解國(guó)際規(guī)則與趨勢(shì)，更是推動(dòng)中國(guó)實(shí)踐、中國(guó)標(biāo)準(zhǔn)“走出去”，提升全球話語(yǔ)權(quán)的重要渠道。例如，支撐工信部相關(guān)司局赴匈牙利參加中匈社會(huì)責(zé)任論壇等活動(dòng)，正是拓展“國(guó)際社會(huì)責(zé)任朋友圈”的具體實(shí)踐。

4.2 中國(guó)方案：特色化實(shí)踐
中國(guó)實(shí)踐則展現(xiàn)了扎根國(guó)情的特色化方案：

· 臺(tái)達(dá)ESG實(shí)踐：展示了跨國(guó)企業(yè)如何將“環(huán)保、節(jié)能、愛地球”的經(jīng)營(yíng)使命轉(zhuǎn)化為具體的零碳路線圖，體現(xiàn)了技術(shù)型企業(yè)通過(guò)核心業(yè)務(wù)能力（如能效管理）履行環(huán)境責(zé)任的路徑。

· 汝陽(yáng)縣鄉(xiāng)村振興：是“工信部幫扶干部一線助力鄉(xiāng)村振興的工作實(shí)踐”的縮影【用戶提供】。它將信息科技賦能與鄉(xiāng)村“五大振興”相結(jié)合，探索了行業(yè)發(fā)展與國(guó)家戰(zhàn)略同頻共振的“責(zé)任共生”新模式。

· 中小微企業(yè)履責(zé)：華芯金通等企業(yè)的分享，則揭示了科技創(chuàng)新型中小企業(yè)在資源有限的情況下，如何將可持續(xù)發(fā)展融入公司治理與業(yè)務(wù)選擇，為龐大中小企業(yè)群體的履責(zé)提供了參考。

5. 未來(lái)展望與對(duì)策建議

立足“十五五”開局之年，為推動(dòng)電子信息行業(yè)社會(huì)責(zé)任建設(shè)從“亮點(diǎn)突出”邁向“整體卓越”，實(shí)現(xiàn)真正的“責(zé)任共生”，本文提出以下建議：

5.1 戰(zhàn)略融入，驅(qū)動(dòng)“增長(zhǎng)-責(zé)任”雙輪

企業(yè)，尤其是鏈主企業(yè)，需將社會(huì)責(zé)任與ESG管理從報(bào)告層面深度融入公司戰(zhàn)略、治理架構(gòu)、創(chuàng)新流程與價(jià)值評(píng)估體系。應(yīng)著力將“責(zé)任穿透淺”的劣勢(shì)，通過(guò)倫理治理和綠色創(chuàng)新，轉(zhuǎn)化為打造可信、可持續(xù)CSR生態(tài)系統(tǒng)的新勢(shì)力。

5.2 生態(tài)共建，強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同

鏈主企業(yè)應(yīng)以開放姿態(tài)，利用自身優(yōu)勢(shì)，為上下游中小企業(yè)提供技術(shù)、管理和履責(zé)能力的協(xié)同支持。通過(guò)制定供應(yīng)鏈責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)、開展聯(lián)合培訓(xùn)、共享最佳實(shí)踐等方式，將“價(jià)值協(xié)同弱”轉(zhuǎn)化為提升全產(chǎn)業(yè)鏈韌性與安全水平的新動(dòng)能。

5.3 標(biāo)準(zhǔn)引領(lǐng)，拓展國(guó)際話語(yǔ)權(quán)

持續(xù)完善并輸出基于中國(guó)實(shí)踐、符合國(guó)際趨勢(shì)的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與評(píng)價(jià)體系。積極參與OECD、ISO等國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)制定，推動(dòng)中外標(biāo)準(zhǔn)互認(rèn)。鼓勵(lì)領(lǐng)先企業(yè)發(fā)布符合國(guó)際主流框架的ESG報(bào)告，講好中國(guó)責(zé)任故事，從規(guī)則的“執(zhí)行者”向“共同制定者”轉(zhuǎn)變。

5.4 平臺(tái)賦能，深化政產(chǎn)學(xué)研合作

中電標(biāo)協(xié)社責(zé)委等平臺(tái)應(yīng)進(jìn)一步發(fā)揮智庫(kù)與紐帶功能。一方面，深化國(guó)內(nèi)外趨勢(shì)研判，為企業(yè)提供前瞻性指導(dǎo)；另一方面，組織更多如“社會(huì)責(zé)任行”之類的深入產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、定點(diǎn)幫扶縣的專題活動(dòng)，促進(jìn)理念傳播與實(shí)踐落地。

6. 結(jié)論

第十一屆電子信息行業(yè)社會(huì)責(zé)任年會(huì)是一次承前啟后的重要節(jié)點(diǎn)。它既系統(tǒng)梳理了行業(yè)在標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、評(píng)測(cè)實(shí)踐、國(guó)際交流與中國(guó)探索方面取得的扎實(shí)進(jìn)展，也清醒揭示了整體水平不高、發(fā)展不均衡的深層挑戰(zhàn)。當(dāng)前，電子信息產(chǎn)業(yè)不僅肩負(fù)著驅(qū)動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的使命，更被期待成為社會(huì)治理的工具、生態(tài)優(yōu)化的解方和文化傳承的載體。

展望前路，挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存。唯有堅(jiān)定不移地踐行“責(zé)任共生”理念，推動(dòng)社會(huì)責(zé)任治理從“可選”變?yōu)椤氨剡x”，從“邊緣”走向“核心”，中國(guó)電子信息企業(yè)方能不僅以代碼和產(chǎn)品定義技術(shù)前沿，更以其治理智慧與責(zé)任擔(dān)當(dāng)，為全球可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)一份厚重而溫暖的“ICT方案”。這既是產(chǎn)業(yè)走向成熟的標(biāo)志，也是其贏得長(zhǎng)遠(yuǎn)未來(lái)的必然選擇。（王連升）
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參考文獻(xiàn)
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7. 用戶提供的第十一屆電子信息行業(yè)社會(huì)責(zé)任年會(huì)詳細(xì)紀(jì)要. (2026).