本報(bào)訊（記者 候思宇）12月19日，記者從陜西省人社廳獲悉，為深入貫徹落實(shí)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)增長工作部署，西安市碑林區(qū)堅(jiān)持以“人社工作進(jìn)園區(qū)（樓宇）”工作為抓手，集中開展重點(diǎn)人力資源服務(wù)企業(yè)走訪調(diào)研，緊盯目標(biāo)補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)，聚焦穩(wěn)存量、挖增量、強(qiáng)服務(wù)，全力推動全區(qū)人力資源服務(wù)業(yè)擴(kuò)規(guī)模、提能級、促提升。

強(qiáng)化上門服務(wù)，靶向紓困解難。深化“人社工作進(jìn)園區(qū)（樓宇）”等系列活動，在省市人社部門的指導(dǎo)下，聯(lián)動各街道辦，精準(zhǔn)掌握企業(yè)用工規(guī)模、營收構(gòu)成等經(jīng)營現(xiàn)狀，聚焦業(yè)務(wù)拓展、營收增長點(diǎn)挖掘需求等方面，開展“一對一”定制化宣講，提供全鏈條指導(dǎo)服務(wù)。加大對惠企政策的宣傳力度，多維度解讀惠企獎(jiǎng)勵(lì)政策，優(yōu)化服務(wù)保障，指導(dǎo)企業(yè)及時(shí)申報(bào)兌現(xiàn)政策獎(jiǎng)勵(lì)。

挖掘增長潛能，強(qiáng)化梯隊(duì)培育。構(gòu)建分層分類幫扶體系，建立企業(yè)監(jiān)測臺賬，強(qiáng)化企業(yè)經(jīng)營動態(tài)監(jiān)測，持續(xù)鞏固現(xiàn)有發(fā)展優(yōu)勢，全力幫助企業(yè)挖掘營收增長點(diǎn)。針對經(jīng)營困難的企業(yè)，“一對一”上門服務(wù)，開展專項(xiàng)問題摸排，建立“一企一檔”動態(tài)管理機(jī)制，靶向破解發(fā)展堵點(diǎn)難點(diǎn)問題。對發(fā)展穩(wěn)健企業(yè)，優(yōu)化服務(wù)、加強(qiáng)指導(dǎo)、全力挖潛，跟蹤做好數(shù)據(jù)盯報(bào)、催報(bào)和審核工作，確保應(yīng)報(bào)盡報(bào)、顆粒歸倉。針對“潛力庫”企業(yè)，制定專項(xiàng)培育方案，搶抓年度入庫窗口期，手把手指導(dǎo)符合條件企業(yè)申報(bào)，推進(jìn)升規(guī)入庫、培育增量動能。

推動轉(zhuǎn)型提質(zhì)，培育品牌優(yōu)勢。聚焦人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，引導(dǎo)轄區(qū)規(guī)上企業(yè)拓展高端獵頭、人才測評等高附加值業(yè)務(wù)，優(yōu)化服務(wù)結(jié)構(gòu)，助力企業(yè)提質(zhì)增效、能級躍升。鼓勵(lì)企業(yè)加大數(shù)字化投入，研發(fā)應(yīng)用AI智能面試等工具，推動“線上+線下”服務(wù)融合，實(shí)現(xiàn)“人崗匹配精準(zhǔn)化、服務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化、運(yùn)營管理智能化”。構(gòu)建“龍頭引領(lǐng)、梯隊(duì)協(xié)同、鏈群互動”發(fā)展格局，支持規(guī)上企業(yè)打造質(zhì)量標(biāo)桿，推薦轄區(qū)領(lǐng)軍企業(yè)參與省、市乃至國家級行業(yè)交流活動，強(qiáng)化企業(yè)品牌競爭力，推動行業(yè)向?qū)I(yè)化、數(shù)字化、品牌化邁進(jìn)，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)穩(wěn)增長注入強(qiáng)勁動力。

下一步，碑林區(qū)人社局將持續(xù)深化企業(yè)走訪服務(wù)成效，健全潛力企業(yè)入庫培育機(jī)制，加快推動符合條件企業(yè)擴(kuò)營升規(guī)、補(bǔ)齊增量短板；引導(dǎo)規(guī)上企業(yè)拓展高端人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)，提升產(chǎn)業(yè)附加值，助力企業(yè)提質(zhì)增效；強(qiáng)化惠企政策精準(zhǔn)推送與資源對接，助力人力資源服務(wù)業(yè)穩(wěn)步發(fā)展，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)穩(wěn)增長發(fā)力。

責(zé)任編輯：安心 審核：楊勇

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