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觀海局

在全球科研壓力逐漸上升的背景下，科研人員普遍反映科研時間被行政事務、教學任務和經(jīng)費不確定性所侵蝕，發(fā)表壓力、時間不足與職業(yè)發(fā)展焦慮等挑戰(zhàn)加劇。

第一財經(jīng)8日從科學與醫(yī)學信息服務機構愛思唯爾獲悉，近日他們聯(lián)合中國科學學與科技政策研究會發(fā)布《科研之信：未來研究者》，報告基于對來自113個國家、超過3200名學術界與企業(yè)界科研人員的調研，重點呈現(xiàn)不同區(qū)域的科研態(tài)度，以及科研人員在全球科研格局轉型中的自我認知轉變。

報告顯示，只有45%的科研人員認為自己擁有足夠的時間用于科研，且僅有33%預期未來兩到三年內(nèi)本領域科研經(jīng)費會增加，其中北美和歐洲科研人員的悲觀情緒尤為突出；此外，68%的受訪者認為發(fā)表壓力明顯高于兩三年前。盡管如此，科研人員依然堅定維護科研質量與科研誠信，74%的受訪者認為經(jīng)過同行評審的科研值得信賴，并視同行評審為保障科研誠信、擴大影響力的重要機制。

“在全球創(chuàng)新體系加速演進的今天，科研不僅是知識的探索過程，也是國家創(chuàng)新能力與社會信任體系的重要構成部分。隨著更多政策設計與治理實踐開始主動吸納科研人員的專業(yè)判斷，社會也寄望于科學解決日益復雜的全球性挑戰(zhàn)。因此，科研成果的質量、透明度與可靠性比以往任何時候都更加關鍵?！?strong>中國科學學與科技政策研究會理事長穆榮平教授表示。

報告還顯示，中國科研人員展現(xiàn)出顯著的產(chǎn)業(yè)導向和成果轉化意識，他們更關注科研成果的實際應用價值與社會影響。同時，中國科研人員對人工智能在科研中的作用持務實而積極的態(tài)度，普遍認可其帶來的效率與創(chuàng)新潛力，并對未來更深層次的AI融合充滿信心。

另外，在對AI應用的看法方面，報告稱目前全球已有58%的科研人員在科研中使用AI工具，這一比例較2024年的37%顯著提升。然而，科研人員對機構層面的AI使用規(guī)范與治理機制仍存顧慮，僅32%認為所屬機構具備完善的AI治理體系，且僅27%感到自己接受了足夠的AI使用培訓，顯示制度建設與能力建設亟需跟上技術演進的步伐。

中國科研人員展現(xiàn)出遠高于歐美的信心。68%的受訪中國科研人員認為AI工具讓他們擁有更多選擇，而在美國和英國，這一比例僅為29%和26%。當被問及AI是否能賦能科研時，64%的中國研究者表示認同，而美國和英國的比例僅為25%和24%。

在提升科研效能方面，中國科研人員的積極程度也顯著領先，例如79%的中國受訪者認為AI能有效節(jié)省科研時間（美國為54%，英國為57%），60%認為AI有助于提升研究質量（美國22%，英國17%），49%認為AI能加速科研發(fā)現(xiàn)（美國30%，英國26%）。

多數(shù)科研人員（58%）認為AI能夠幫助他們在科研流程中節(jié)省工作時間。在具體應用場景中，超過六成受訪者（61%）使用AI查找和總結最新研究，51%將AI用于開展文獻綜述，而將AI應用于科研項目申請撰寫、數(shù)據(jù)分析及論文寫作的科研人員約占四成。然而，科研人員對使用通用型AI工具進行創(chuàng)造性任務（如提出假設或設計實驗）仍持謹慎態(tài)度。認可AI價值的科研人員更傾向于使用安全、可信賴且面向科研定制的AI助手來完成這些任務。

來源：第一財經(jīng)

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