為助力新員工快速融入醫(yī)院大家庭，夯實職業(yè)根基、明晰崗位責任，筑牢醫(yī)療安全與服務意識，我院精心組織了為期兩天的新員工崗前培訓。這不僅是一場連接初心與使命、理論與實踐的成長賦能之旅，更是每一位新同仁開啟醫(yī)療職業(yè)生涯的重要起點。

精心籌備

打造全方位成長課堂

醫(yī)院組織人事科以“賦能新生、助力成長”為核心，構建了全方位、多層次的培訓課程體系。既有醫(yī)院發(fā)展歷程、組織架構、文化理念、人事管理規(guī)范、薪酬福利制度、職業(yè)發(fā)展通道等“必修課”，幫助新員工全面洞悉醫(yī)院運營模式與管理要求；也涵蓋醫(yī)療核心準則、院感防控規(guī)范、醫(yī)患溝通技巧、廉潔行醫(yī)、應急處置等“專業(yè)課”，為新員工筑牢職業(yè)素養(yǎng)與安全防線。

本次培訓特邀醫(yī)院領導、資深專家及業(yè)務骨干授課，通過理論講解、案例分析、互動答疑、情景模擬等多樣化形式，將抽象的制度規(guī)范轉化為具體的實踐指南，把厚重的職業(yè)精神融入生動的臨床故事。從院長分享醫(yī)院發(fā)展藍圖與醫(yī)者初心，到科室主任傳授崗位實操經驗與職業(yè)感悟，每一堂課都凝聚著前輩們的心血與期許，為新員工照亮了前行之路。

潛心學習

不負韶華逐夢前行

培訓期間，全體新員工以飽滿的熱情、嚴謹的態(tài)度投入學習。課堂上，大家專注聆聽、認真記錄，生怕遺漏任一關鍵知識點；討論環(huán)節(jié)，大家積極發(fā)言、踴躍交流，分享各自的理解與困惑。

從“醫(yī)院人”的身份認同到“醫(yī)者”的責任擔當，從規(guī)章制度的牢記于心到服務理念的深刻領悟，新員工們在培訓中實現快速成長。不僅收獲了扎實的知識與實用技能，更結識了志同道合的伙伴，深切感受到醫(yī)院大家庭的溫暖與包容。大家紛紛表示，此次培訓是職業(yè)生涯的堅實基石，將把所學所獲轉化為履職盡責的實際行動，不負韶華、不負期許。

初心如磐

整裝待發(fā)啟新程

未來，愿各位新同仁牢記“敬佑生命、救死扶傷、甘于奉獻、大愛無疆”的職業(yè)精神，帶著培訓中的所學所悟、所思所感，在各自崗位上堅守初心、腳踏實地，以專業(yè)的素養(yǎng)、精湛的技術、溫暖的服務對待每一位患者；愿大家永葆學習熱情與進取姿態(tài)，在實踐中錘煉本領、在探索中砥礪成長，將個人理想融入醫(yī)院發(fā)展的宏偉藍圖，與醫(yī)院攜手并肩，在守護人民健康的道路上篤定前行，共同書寫醫(yī)院高質量發(fā)展的嶄新篇章！

來源：銅陵市第五人民醫(yī)院