近日，山東省人力資源和社會(huì)保障廳發(fā)布《關(guān)于繼續(xù)執(zhí)行部分行政規(guī)范性文件的通知》（魯人社字〔2025〕108號(hào) ）明確本通知有效期截至2030年12月31日，規(guī)范性文件登記號(hào)為SDPR-2025-0140018。微信 公眾號(hào)“勞動(dòng)法專業(yè)律師”予以轉(zhuǎn)發(fā)供參考。

山東省人事廳山東省衛(wèi)生廳關(guān)于認(rèn)真做好專家醫(yī)療保健工作的通知

魯人發(fā)〔2006〕15號(hào)

各市人事局、衛(wèi)生局，省直有關(guān)部門，各大企業(yè)，各高等院校，中央駐魯各單位：

根據(jù)《中共山東省委山東省人民政府關(guān)于實(shí)施人才強(qiáng)省戰(zhàn)略，進(jìn)一步加強(qiáng)人才工作的意見(jiàn)》（魯發(fā)[2004]10號(hào)）精神，為進(jìn)一步做好我省專家醫(yī)療保健工作，提高專家的健康水平，更好地發(fā)揮他們?cè)谕苿?dòng)我省經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中的作用，現(xiàn)就做好專家醫(yī)療保健工作的有關(guān)問(wèn)題通知如下:

一、享受醫(yī)療保健待遇的專家范圍是：住魯?shù)闹袊?guó)科學(xué)院院士、中國(guó)工程院院士；國(guó)家有突出貢獻(xiàn)的中青年專家；享受國(guó)務(wù)院政府特殊津貼人員；山東省有突出貢獻(xiàn)的中青年專家；山東省專業(yè)技術(shù)拔尖人才。

二、專家的醫(yī)療保健工作實(shí)行屬地化管理，分級(jí)負(fù)責(zé)。省保健委員會(huì)辦公室對(duì)全省專家的醫(yī)療保健工作進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)和宏觀指導(dǎo)，并重點(diǎn)負(fù)責(zé)住魯?shù)闹袊?guó)科學(xué)院院士、中國(guó)工程院院士，以及省直和中央駐濟(jì)單位專家醫(yī)療保健工作的組織協(xié)調(diào)。各市保健委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)本市范圍內(nèi)專家的醫(yī)療保健工作，要把中央駐魯和省屬單位的專家納入當(dāng)?shù)蒯t(yī)療保健管理范圍，享受相應(yīng)的醫(yī)療保健待遇。部分不具備醫(yī)療保健條件的縣（市、區(qū)），也可以由市統(tǒng)一管理。

各級(jí)人事部門負(fù)責(zé)及時(shí)、準(zhǔn)確地提供專家信息，對(duì)專家醫(yī)療保健待遇的落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤檢查，督促專家所在單位按照當(dāng)?shù)乇＝∥瘑T會(huì)辦公室的要求，及時(shí)為專家辦理醫(yī)療保健相關(guān)手續(xù)，配合醫(yī)療保健部門做好專家的醫(yī)療保健工作。

三、建立專家定期健康查體制度。專家的醫(yī)療保健工作要重點(diǎn)前移，強(qiáng)化疾病預(yù)防，建立專家定期查體制度，一般每年組織一次。有條件的市實(shí)行“五統(tǒng)一”，即統(tǒng)一組織安排、統(tǒng)一查體時(shí)間、統(tǒng)一查體項(xiàng)目、統(tǒng)一查體標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一進(jìn)行結(jié)果反饋，保證查體質(zhì)量。承擔(dān)查體任務(wù)的醫(yī)院應(yīng)認(rèn)真細(xì)致地做好查體組織工作，對(duì)查體內(nèi)容做到不漏診、不漏項(xiàng)，對(duì)各種檢查標(biāo)本、報(bào)告單、查體表等材料保管齊全，確保材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性。查體結(jié)束后，及時(shí)匯總查體結(jié)果，并有針對(duì)性地提出防治意見(jiàn)，反饋給專家本人。對(duì)健康查體檔案應(yīng)及時(shí)歸檔保存。

四、中央駐魯和省直單位駐濟(jì)專家的醫(yī)療保健證，需由單位人事部門攜帶以下材料，于每月下旬到省衛(wèi)生廳保健處辦理：經(jīng)本部門審核蓋章的《享受醫(yī)療照顧辦證申請(qǐng)表》（見(jiàn)附件）一份；專家榮譽(yù)證書原件及復(fù)印件一份；一寸或兩寸近期免冠彩色照片一張。市以下單位專家醫(yī)療保健證辦理程序由各市確定。

專家所在單位人事部門，要主動(dòng)與當(dāng)?shù)乇＝〔块T聯(lián)系，自專家當(dāng)選起兩個(gè)月內(nèi)，為新納入醫(yī)療保健范圍的專家辦理醫(yī)療保健證等相關(guān)手續(xù)。

五、專家的醫(yī)療保健費(fèi)用仍按現(xiàn)行渠道列支。根據(jù)《山東省人民政府關(guān)于完善城鎮(zhèn)醫(yī)療保障體系有關(guān)問(wèn)題的通知》（魯政發(fā)[2003]108號(hào)）規(guī)定，企業(yè)和實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位專家的醫(yī)療保健費(fèi)用，在企業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)費(fèi)中列支。

六、組織開(kāi)展專家休假考察和健康療養(yǎng)活動(dòng)。省人事廳定期組織的專家休假考察活動(dòng)，在全省范圍內(nèi)選派專家參加。各市人事和保健部門根據(jù)專家健康狀況、需求及專家所在單位的實(shí)際情況，組織開(kāi)展休假考察和健康療養(yǎng)活動(dòng)。

七、各級(jí)、各部門要把專家醫(yī)療保健工作，作為為專業(yè)技術(shù)人員服務(wù)的重要舉措，切實(shí)抓緊抓好。收到通知后，各市人事、保健部門要對(duì)本地區(qū)專家享受醫(yī)療保健待遇的情況，進(jìn)行一次檢查，落實(shí)有關(guān)政策規(guī)定，建立健全規(guī)章制度，切實(shí)做好專家醫(yī)療保健工作。請(qǐng)將檢查落實(shí)情況形成書面材料，于9月30日前分別報(bào)送省人事廳專業(yè)技術(shù)人員管理處和省保健委員會(huì)辦公室。

山東省人事廳

山東省衛(wèi)生廳

二ＯＯ六年七月十七日

附件

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