今起網(wǎng)上報名，湖北省直機關公開遴選公務員

2025年度湖北省省直機關公開遴選公務員網(wǎng)上報名于9月22日開始。此次遴選涉及50家省直單位的214個職位，部分職位專門面向選調(diào)生。然而，不符合報名資格條件的人員不得參與，例如被開除黨籍、失信對象或在試用期內(nèi)的公務員。同時，存在年齡和工作經(jīng)歷等嚴格限制，以確保候選人的政治素質(zhì)與業(yè)務能力。此次遴選強調(diào)考察過程中的誠信與公正，并對違規(guī)違紀行為采取嚴厲措施。

留學生再次無緣北京選調(diào)生資格，上海也不招了，留學生進體制的路堵死了嗎？

2026年度北京市定向選調(diào)和"優(yōu)培計劃"對留學生的限制持續(xù)收緊。留學生無法報考定向選調(diào)，只能通過"優(yōu)培計劃"進入公務員序列，且要求更嚴格，包括畢業(yè)時間、學歷以及本科院校限制。同時，多個省市如上海已逐步關閉留學生報考通道，全國范圍內(nèi)留學生進入體制的機會變得渺茫。留學生需關注最新政策動向并考慮其他就業(yè)賽道。

“雙一流”換帥！浙江多所高校迎來領導班子調(diào)整

近日，浙江多所高校進行了領導班子的調(diào)整，這是浙江教育體系改革與發(fā)展的重要步驟。盡管大多數(shù)任命是積極的，但頻繁的人事變動也可能帶來不穩(wěn)定因素。浙江大學作為省內(nèi)頂尖學府，在人才輸送方面發(fā)揮了關鍵作用，但如何確保這些人事調(diào)整最終有效提升全省高校整體辦學水平仍需進一步觀察。政府和學校需要密切關注這些變化對教育質(zhì)量的影響，以便及時采取應對措施。

“賢聚四海 智創(chuàng)未來”上海首屆海歸小鎮(zhèn)留學生嘉年華開幕

9月22日，“賢聚四海 智創(chuàng)未來”上海首屆海歸小鎮(zhèn)留學生嘉年華在奉賢開幕，旨在吸引海外人才回國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。盡管活動成功舉辦，但也反映出一些挑戰(zhàn)，如如何在現(xiàn)有政策基礎上進一步降低海歸創(chuàng)業(yè)成本，以及解決他們的長遠發(fā)展問題，包括居住、教育和醫(yī)療等后顧之憂。為此，奉賢區(qū)推出了"海六條"政策，力圖通過更貼心的服務來應對這些挑戰(zhàn)，并吸引更多人才選擇奉賢作為落腳點。