9月8日，第二屆江蘇省鎮(zhèn)江市新階層社會組織從業(yè)人員能力提升交流會圓滿舉行。本次交流會由鎮(zhèn)江市新的社會階層人士聯(lián)誼會與鎮(zhèn)江周藝公益服務中心指導，由鎮(zhèn)江市新的社會階層人士聯(lián)誼會社會組織從業(yè)人員分會、鎮(zhèn)江周藝公益服務中心工會委員會、無錫市心理學會管理心理學專委會聯(lián)合主辦，鎮(zhèn)江周藝公益心理輔導員志愿服務隊、陳家門社區(qū)黨群服務中心等單位共同承辦。

來自全市多家新階層社會組織的代表、專家學者及一線從業(yè)者齊聚一堂，圍繞"能力提升與行業(yè)發(fā)展"主題，通過專題培訓、互動座談和聘任儀式等多種形式，就社會組織發(fā)展中的關鍵問題進行了深入探討與交流。

市政協(xié)委員、市新的社會階層人士聯(lián)誼會社會組織從業(yè)人員分會會長蔣周健在開幕致辭中表示，新階層社會組織已成為推動經濟社會高質量發(fā)展的重要力量，“面對新業(yè)態(tài)、新模式的不斷涌現(xiàn)，從業(yè)人員必須持續(xù)拓寬視野、提升專業(yè)能力。本屆交流會旨在搭建協(xié)同共進平臺，助力鎮(zhèn)江社會服務和組織建設邁向更高水平?！?/p>

活動特邀來自臺灣的體驗式教育專家郭托有老師作《不同課程開場破冰模式》專題培訓。郭老師系統(tǒng)講解了六大高效開場技巧，涵蓋"歸零""破冰""開場""吸引"四大模塊，通過"連連看""釘盒""齊眉根"等實踐案例，打破傳統(tǒng)單一破冰形式。高參與、高挑戰(zhàn)的互動方式有效激發(fā)了學員積極性，快速建立團隊信任，為各類培訓場景提供了創(chuàng)新實用的解決方案。

在交流座談環(huán)節(jié)，鎮(zhèn)江市母嬰護理協(xié)會、正益社會組織促進中心等四家社會組織代表，圍繞行業(yè)發(fā)展趨勢、服務能力優(yōu)化與資源整合等議題分享了實踐經驗，并提出建設性意見，現(xiàn)場討論熱烈，共識不斷凝聚。

會議期間舉行了聘任儀式，郭托有老師被市新聯(lián)會理事單位——鎮(zhèn)江周藝公益服務中心聘為"心理輔導員志愿服務隊"顧問。現(xiàn)場還為該服務隊第二批10名志愿者頒發(fā)聘書，進一步充實了公益服務專業(yè)力量。

本屆交流會不僅為鎮(zhèn)江新階層社會組織從業(yè)人員提供了寶貴的學習與交流機會，也通過創(chuàng)新的課程設計與組織方式，為社會治理和志愿服務領域注入了新理念與新方法。

據悉，本次推廣的破冰與開場方法論將在多家企事業(yè)單位內訓及公益服務項目中產生廣泛影響，為應對高知、高自主性學員群體的培訓需求提供了重要參考。