以前下崗失業(yè)是因?yàn)槠髽I(yè)養(yǎng)不活，今天我們裁員失業(yè)是因?yàn)槠髽I(yè)不想養(yǎng)人了。要么不做了，要么外包出去了，對于中國十幾億人口市場來講就很麻煩，對年輕人而言就是很殘酷的，他們找不到工作，而且沒有上升空間。中年人更凄慘。所有人都會無差別被裁員失業(yè)，拿了賠償養(yǎng)老的人屈指可數(shù)。

以前你可以通過勤勞苦干防止被裁員，也可以通過跳槽來防止被裁員，現(xiàn)在已經(jīng)沒用了，一切都徒勞，因?yàn)榇蟓h(huán)境已經(jīng)惡化了，這塊土壤不適合所有人長期工作了。

大概在幾十年以前，我們的經(jīng)濟(jì)形勢和經(jīng)濟(jì)情況不好，就業(yè)機(jī)會太少，所以職場的環(huán)境是傾向于企業(yè)的，誰提供就業(yè)誰就是好人，誰發(fā)工資誰就是好人，整個就業(yè)市場就走向繁榮，企業(yè)在拼命的招人，員工在拼命的跳槽漲薪，當(dāng)然有一部分能力很差的人過得不好，這也是事實(shí)，不可能所有人都過得好，但是整體的就業(yè)市場是欣欣向榮的，今天的人不可理解，為什么以前的人都想著跳槽加薪呢？今天沒有人有這個想法，因?yàn)橐郧按蟓h(huán)境就是這樣子，就業(yè)市場欣欣向榮繁榮的，整個輿論和政策都是在保護(hù)提供就業(yè)的人，都是在保護(hù)發(fā)工資的人，這種情況下都愿意提供就業(yè)的，樂于發(fā)工資和漲工資的。

經(jīng)濟(jì)在幾十年之后，很多人通過打工過上了以前地主都過不上的生活，買起了車房在城市里面安家落戶，這個在幾十年以前是不敢想的，問題就出在這里了，大家在獲得既得利益以后就有更高的要求，就希望把我們的這種生活延續(xù)下去，把我們的高收入延續(xù)下去，那怎么延續(xù)呢？那就是把我們都變成鐵飯碗，此后歷史就會重演，因?yàn)榻?jīng)濟(jì)是有高潮和低谷的，高潮時(shí)期是可以讓大家都享受好待遇的，但一旦陷入低谷麻煩就來了，企業(yè)都養(yǎng)不活自己了，問題怎么都解決不了。

所以社會輿論就變了，提供就業(yè)的人就變成了資本家，變成了剝削者，發(fā)工資的人就變成了惡人，你為什么發(fā)工資那么低？為什么補(bǔ)償沒有外企那么多？整個大環(huán)境就變了，以前老板是個褒義詞，以前發(fā)工資的人牛氣沖天，今天老板變成貶義詞了，今天誰發(fā)工資誰倒霉，發(fā)工資就要承擔(dān)所有的一切，人身安全要負(fù)責(zé)，別人的青春要你買單，你還要負(fù)責(zé)別人的養(yǎng)老，你負(fù)擔(dān)不了就是惡人。

今天看到整個市場就是想辦法裁員，所有企業(yè)都在裁員，所有企業(yè)都在降低待遇，因?yàn)檫@樣做才對自己有好處，多請人就多麻煩，多發(fā)一份工資就多一份風(fēng)險(xiǎn)，與其這樣不如全部裁掉。