（三）Y市擬在總結(jié)江平縣做法的基礎(chǔ)上，提出關(guān)于加強Y市基層衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)的實施意見。請根據(jù)“給定資料3”，起草該意見的主要內(nèi)容。（20分）要求：（1）包括指導思想、基本目標和主要措施核心考點核心難點；（2）緊扣資料，重點突出；（3）邏輯清晰，表述準確；（4）不超過450字。

10月23日周三晚八點我直播講解2024年國考公務(wù)員地市級申論加強Y市基層衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)的實施意見

這是一道題結(jié)合啟示題和應(yīng)用文形式的對策題，作答此題關(guān)鍵在于理解工作情景，即調(diào)研經(jīng)驗，總結(jié)經(jīng)驗，推廣經(jīng)驗，

也就是說，即要求考生對「江平縣做法」加以總結(jié)概括，即具體的「措施」、「制度」或「方案」，然后適用到「Y市基層衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)工作」中。

本文內(nèi)容

• 這是結(jié)合啟示分析題和應(yīng)用文形式的對策題
• 出題人要求答案包括指導思想、基本目標和主要措施
• 主要措施的意思是抓大放小

這是結(jié)合啟示分析題和應(yīng)用文形式的對策題

出題人明確要求你總結(jié)「江平縣做法」，然后結(jié)合「Y市」的實際情況去提出解決問題的建議

這意味著你只要把「江平縣做法」直接換個主語，以「Y市」為主體把「江平縣做法」再做一遍即可，從本質(zhì)上說，此題就是一種概括經(jīng)驗題的變形。

至于「起草意見的主要內(nèi)容」并非規(guī)范的額公文格式，你只要寫個標題即可

舉一反三，這種合啟示分析題和應(yīng)用文形式的對策題的出題思路，比如2023年國考公務(wù)員副省級申論答案解析 促進與新遠眼鏡公司的合作及樂原市發(fā)展的建議

• （四）“給定資料5”中調(diào)研組擬向樂原市政府匯報調(diào)研情況，匯報的重點是樂原市政府如何借鑒“給定資料4”中的N市和M市的經(jīng)驗促進與新遠眼鏡公司的合作以及樂原市相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，請你為調(diào)研組草擬匯報的主要內(nèi)容。（20分）要求：（1）觀點明確，內(nèi)容全面；（2）條理清晰，有邏輯性；（3）不超過500字。

出題人都在題目中明確給你限定了學習「先進經(jīng)驗」的具體對象。

核心難點，答題要求包括「指導思想」、「基本目標」

「指導思想」是指工作該怎么干的根本原則，正確方向，核心目標。

例如我黨「為人民服務(wù)」的指導思想工作宗旨，就意味著具體工作中要以「為人民服務(wù)」作為根本原則來判斷某項工作是不是應(yīng)該做，該怎么做

這個點出題人是直接給了你原文，你照抄即可

「基本目標」是「指導思想」的具體落實，比如出題人設(shè)置的「要發(fā)展壯大醫(yī)療衛(wèi)生隊伍，把工作重點放在農(nóng)村和社區(qū)」是「指導思想」，

「實現(xiàn)基層醫(yī)療衛(wèi)生人才規(guī)模、結(jié)構(gòu)和能力與基層群眾健康需求相適應(yīng)，」是基本目標，它是「要發(fā)展壯大醫(yī)療衛(wèi)生隊伍，把工作重點放在農(nóng)村和社區(qū)」具體體現(xiàn)

主要措施的意思是抓大放小

工作要具體問題具體分析，哪怕是同一類型的工作，因為各個地方的情況不同，也要做微調(diào)

這就是為什么要學習經(jīng)驗，總結(jié)經(jīng)驗，然后再結(jié)合具體情況推廣經(jīng)驗，正因如此，這道題只要求作答「主要措施」，意味著你可以抽象概括，通過縮寫，抓住關(guān)鍵措施即可，無需把給個措施都抄下來。

柳夫子講道理，申論難點我?guī)湍憷怼?/p>

參考答案

關(guān)于加強Y市基層衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)的實施意見

指導思想：落實黨的二十大報告中提出的“要發(fā)展壯大醫(yī)療衛(wèi)生隊伍，把工作重點放在農(nóng)村和社區(qū)”的要求

基本目標：實現(xiàn)基層醫(yī)療衛(wèi)生人才規(guī)模、結(jié)構(gòu)和能力與基層群眾健康需求相適應(yīng)，創(chuàng)新完善基層人才招引、培養(yǎng)、使用管理機制和政策，更好地保障和增進基層群眾身體健康

主要措施：建立以服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)數(shù)量和服務(wù)效益為核心的考核體系，優(yōu)化醫(yī)療服務(wù)；

由人事、衛(wèi)生健康、財政等部門協(xié)作招考急缺人才，并根據(jù)不同情況，給與工作補貼和職稱評定的優(yōu)惠政策；利用公立醫(yī)院的富余編制建立“衛(wèi)生事業(yè)編制周轉(zhuǎn)池”招聘緊缺型專業(yè)人才；推動實施農(nóng)村衛(wèi)生人才“縣管鄉(xiāng)用”和“鄉(xiāng)管村用”；

建設(shè)基層實訓示范基地，每兩年對基層醫(yī)護人員進行全覆蓋培訓，提升醫(yī)療技術(shù)水平

與大醫(yī)院合作，建立院士工作站、博士工作站以及著名內(nèi)外科專家教授的“師帶徒”工作室，建立區(qū)域性遠程會診、遠程影像診斷、遠程心電診斷等中心，面向基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展服務(wù)