文丨曹鏡明

題丨送外賣、快遞是社會(huì)的悲哀！黃怒波教授：誰還去工廠，經(jīng)濟(jì)咋發(fā)展

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著名學(xué)者、詩(shī)人、企業(yè)家黃怒波教授在網(wǎng)絡(luò)上發(fā)表了一段很有意思的講話，大概就是說年輕人，特別是高學(xué)歷的年輕人（大學(xué)生、博士、碩士））全都去送外賣，是整個(gè)社會(huì)的悲哀：一方面是這些人從事基本沒有入行門檻的職業(yè)，五年、十年以后怎么辦？總不能一直送外賣，送快遞；一方面是說現(xiàn)在的年輕人都去送快遞、送外賣，那么誰去下工廠，實(shí)業(yè)怎么振興？經(jīng)濟(jì)怎么發(fā)展？

這話初聽之下，貌似沒什么問題，可是卻禁不住琢磨，一旦要是仔細(xì)琢磨這段話，無疑就都是些高屋建瓴的內(nèi)容，沒有任何的實(shí)際意義，將這個(gè)社會(huì)的悲哀，轉(zhuǎn)嫁到個(gè)體的身上。

因?yàn)樵诠P者看來，與其在這里討論來，討論去，說什么年輕人都去送外賣、送快遞給社會(huì)，給經(jīng)濟(jì)的發(fā)展帶來的問題和影響，倒不如好好想想為什么現(xiàn)在的年輕人放著其他的好工作不去找，偏偏都不約而同的選擇風(fēng)雨無阻的送快遞，送外賣？

這背后的原因，或許才更加值得思考，特別是值得類似于黃怒波教授這樣的企業(yè)家思考，思考為什么很多中小企業(yè)都找不到適合的員工，可是某些行業(yè)卻都人滿為患，隨便招人。

無論是送外賣，還是送快遞都不是什么輕松的工作，網(wǎng)絡(luò)上爆料稱，今年考老師的人高達(dá)一百多萬，數(shù)量較之往年十倍之多，對(duì)于這個(gè)結(jié)果，相信至少對(duì)于絕大多數(shù)的人都是可以理解的，特別是當(dāng)今市場(chǎng)環(huán)境不怎么好，更多的年輕人在就業(yè)時(shí)，紛紛以穩(wěn)定為主，老師的薪資待遇也都不差，每年還都有寒暑假，至少要比社會(huì)上絕大多數(shù)工作的福利待遇要好上不少。

可送外賣、送快遞這種行業(yè)，憑什么像考事業(yè)編，當(dāng)老師一樣，這么的熱門？成為當(dāng)下無數(shù)年輕人就業(yè)的首選？

大夏天，頂著毒辣的太陽的烘烤，在熱風(fēng)中來，熱風(fēng)中去，穿梭在這座熟悉又陌生的城市中，給熟悉又陌生的客人送餐、送快遞；數(shù)九寒冬中，頂著凜冽的北風(fēng)，漫天的飛雪，依舊是艱難前行，給客人送餐、送快遞，生怕遲到延期給個(gè)差評(píng)……

這樣的工作強(qiáng)度和狀態(tài)，無疑是非常辛苦的，至少要比坐在后勤辦公室里，夏天吹空調(diào)，冬天開暖氣的白領(lǐng)辛苦無數(shù)倍。要是沒什么學(xué)歷，只能夠選擇強(qiáng)體力勞作的年輕人去送外賣、送快遞，還可以理解，為什么高學(xué)歷的本科學(xué)、博士、碩士也都紛紛選擇去送外賣、送快遞呢？而不是坐在辦公室里面瀟灑地當(dāng)一天白領(lǐng)，領(lǐng)一天薪水？背后的原因是啥？

其實(shí)原因也非常的簡(jiǎn)單，就是不同行業(yè)、崗位開出的薪水不一樣。

就以筆者所在的三四線小城為例，普通的后勤工作人員，每個(gè)月薪水也就三千多一點(diǎn)的樣子。那么送外賣、送快遞呢？只要勤奮一些，賺個(gè)六七千還是沒啥問題的，趕上旺季，萬八千的也不是不可能?？墒沁@個(gè)薪水區(qū)間，對(duì)于后勤工作而言，已經(jīng)是非?？植懒?，縱便是熬到部門經(jīng)理級(jí)別的程度，每個(gè)月也就是七八千，和普通的外賣、快遞人員沒什么區(qū)別。

然而，這兩個(gè)行業(yè)的門檻相差得非常懸殊，想要送外賣、送快遞，只需要會(huì)騎電動(dòng)車就可以入行，記不記路都無所謂，反正現(xiàn)在都已經(jīng)有導(dǎo)航了，跟著手機(jī)的提示語音走就可以，讓左拐就左拐，讓右拐就右拐，別跟系統(tǒng)犟。

可是要想在在后勤部門，熬成經(jīng)理級(jí)別的存在，顯然就已經(jīng)不是個(gè)人能力和時(shí)間長(zhǎng)短的問題了，機(jī)遇和伯樂的賞識(shí)也是非常的重要，筆者有一個(gè)朋友，能力非常出眾，可單位里面熬了七八年，公司老總寧可選一個(gè)沒啥本事的人當(dāng)經(jīng)理，也不給他升職，結(jié)果一氣之下跳了槽，直接當(dāng)經(jīng)理了，翹了不少原單位的客戶，把原老板給氣的夠嗆。

一個(gè)本身就是職業(yè)發(fā)展的盡頭了，一個(gè)還需要熬好些年都不一定能夠熬到的盡頭，換做任何一個(gè)年輕人在做選擇時(shí)，都免不了要像送外賣、快遞的行業(yè)傾斜。

畢竟，現(xiàn)在的生存壓力多大？每個(gè)月至少得還四千多房貸，算上一些雜七雜八的生活開支，兩口子賺錢根本就存不下什么錢，能夠不靠老家支援，將所有的家伙事置辦下來，就已經(jīng)非常不容易了，這也是為什么現(xiàn)在的年輕人都不怎么生孩子的原因，根本就養(yǎng)不起。

現(xiàn)在都將小孩稱呼什么？叫四腳吞金獸，生一個(gè)孩子或許不算什么，可培養(yǎng)一個(gè)孩子，就千難萬難了，不光是孩子的問題，包括母親今后的職業(yè)發(fā)展也是一個(gè)大問題，從懷孕到孩子斷奶，要是家里面有老人能夠幫忙照顧孩子還好，最起碼等到孩子斷奶以后，還可以重新找份工作賺錢養(yǎng)家。

要是家里面的老人照顧不了，縱便是孩子上小學(xué)、初中，乃至于高中都脫不了身，只能夠等到孩子上大學(xué)以后，才能夠長(zhǎng)長(zhǎng)地出口氣。在這期間，只能夠靠著一些打零工來補(bǔ)貼生計(jì)，時(shí)間久了，不說是和這個(gè)社會(huì)脫節(jié)，最起碼也得和職場(chǎng)脫節(jié)，將來找工作也是一個(gè)問題。

光指著孩子爸爸一個(gè)人賺錢養(yǎng)家，肯定是眼前什么賺錢做什么，別跟這里談什么將來以后，五年之后，十年之后怎么辦，要是不這樣干，不要說是五年以后，十年以后，連眼前都克服不了，至于經(jīng)濟(jì)怎么發(fā)展，一個(gè)如此之大的帽子扣在普通人的身上，更是典型的耍流氓，道德綁架。

這是個(gè)問題，可對(duì)于這個(gè)問題，難道不更應(yīng)該是一些大老板們、管理者需要思考，來面對(duì)的嗎？什么事都讓普通打工人干了，你給普通打工人開多少錢？

本文系【曹鏡明】原創(chuàng)，圖片來源網(wǎng)絡(luò)！