“2025年，北京市順義區(qū)參保就業(yè)人數(shù)達48.3萬人，城鎮(zhèn)新就業(yè)2.25萬人。城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制在較低水平，農(nóng)村勞動力就業(yè)參保率86.72%、居民人均可支配收入增速5.8%，均位列全市第一；離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)率98.54%，促進農(nóng)村勞動力、就業(yè)困難人員等重點群體就業(yè)2.8萬人……”這是1月13日記者在順義區(qū)兩會新聞發(fā)布會上獲悉的。

據(jù)順義區(qū)人力資源和社會保障局相關(guān)負責(zé)人介紹，區(qū)委、區(qū)政府持續(xù)強化政策支持、服務(wù)優(yōu)化、技能提升和權(quán)益保障。通過落實各類補貼政策降低企業(yè)用工成本、激勵勞動者就業(yè)，全年投入市、區(qū)兩級就業(yè)政策資金5.23億元，惠及企業(yè)5014家次、勞動者5.89萬人次，創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款放款量居全市第四。通過推進示范項目、搭建各類就業(yè)服務(wù)體系與平臺，建成基層就業(yè)服務(wù)站，開展多場招聘活動、直播帶崗等，打造精準化、智能化服務(wù)終端，撮合3.88萬人次實現(xiàn)就業(yè)，促進1787人就近就地就業(yè)。

針對青年、畢業(yè)生、農(nóng)村勞動力、失業(yè)人員等不同群體，順義區(qū)推出特色實訓(xùn)模式、挖掘就業(yè)載體、暢通求職渠道等舉措，分別幫助其提升能力、實現(xiàn)就業(yè)或再就業(yè)。通過搭建高技能人才培養(yǎng)平臺、創(chuàng)建技能培訓(xùn)品牌、構(gòu)建技能人才培養(yǎng)體系，建成1條北京市首批“產(chǎn)教評”技能生態(tài)鏈和2個北京市勞務(wù)品牌。推行四位一體培訓(xùn)模式，建立培訓(xùn)資源庫、發(fā)布培訓(xùn)目錄，開展各類技能培訓(xùn)超2.05萬人次，以技能提升助推就業(yè)質(zhì)量。

同時，順義區(qū)嚴厲查處勞動違法行為，幫助1628名勞動者追回工資2212.58萬元；多元化解勞動人事爭議案件2.27萬件；高效辦理“接訴即辦”訴求1.13萬件，連續(xù)12個月獲全市行業(yè)系統(tǒng)滿分；切實保障新業(yè)態(tài)勞動者權(quán)益，推行的“快遞物流行業(yè)工資直付機制”入選全國勞動保障監(jiān)察制度機制創(chuàng)新案例。（工人日報客戶端記者 賴志凱 見習(xí)記者 沙劍青）

來源：工人日報客戶端