山東
從古至今，善惡、正邪、君子小人之分就一直存在，而且會一直存在下去。
就是說你不要指望自己永遠(yuǎn)遇不到小人和壞人，實(shí)際上你自己就包含了不好的一面，比如你厭惡某人，痛恨某人，可能就是因?yàn)槟阍趯Ψ缴砩细械搅俗约翰豢暗耐渡洹?/p>
古人說克己復(fù)禮，就是強(qiáng)調(diào)自我的修行，化害為利。
道高一尺魔高一丈，人生是矛盾，世界也是矛盾，沒有矛盾就沒有發(fā)展的動力。
有了這樣的認(rèn)識，我們再去看現(xiàn)實(shí)中的小人、壞人就簡單很多了。
小人的特點(diǎn)是二元論，在他們眼里你不是主人就是仆人，反正你不能平等對待，這樣他們就受不了。近之則不遜，遠(yuǎn)之則怨，這是小人的特點(diǎn)。
具體來說還有“恨人有笑人無”，見不得你比他好，比如在職場上，你如果升職加薪或表現(xiàn)突出，周圍就有人說風(fēng)涼話，這種還是好的，還有人會背地里使絆子，非要破壞你的好事不可。
這也是“好事多磨”的緣故，磨難都是源自人心中的惡意。
小人很容易成為壞人，而壞人是不會變好的，我們在生意場上會經(jīng)常碰到壞人，他們不擇手段，為了一點(diǎn)利益可以不斷使陰招，甚至沒有什么好處他們也會損害你，陷害你。
這樣的人是天生壞種，只能懲罰，不能指望他們改變，壞人老了也還是壞人。
關(guān)鍵是你自己如何看小人和壞人，一切的根源在于你自己。
有個(gè)同事曾跟我講她的故事，她初入職場的時(shí)候跟同天面試的女孩成了好友，兩人經(jīng)常一起吃飯，后來還合租了房子，好得不得了。
有次上級安排她去跟一個(gè)項(xiàng)目，結(jié)果非常好，老板都專門表揚(yáng)了她的表現(xiàn)，升職加薪是板上釘釘?shù)氖隆?/p>
